ГлавнаяВакансииКадры и HRМенеджер по компенсациям и льготамГлавный специалист направления вознаграждения и эффективности персонала / Магнит у дома

МАГНИТ, Розничная сеть · Краснодар

Главный специалист направления вознаграждения и эффективности персонала / Магнит у дома, Краснодар

Проектировать, внедрять и управлять системой мотивации и компенсаций сотрудников. Моделировать изменения фонда оплаты труда при расчете различных бизнес-кейсов и...

Компания набирает: 33600 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: работа с большим объемом информации, ms powerpoint, компенсации и льготы, ms excel, аналитическое мышление. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 33600.

Описание вакансии

Приглашаем опытного Специалиста C&B присоединиться к команде Управления по компенсациям, льготам и эффективности персонала бизнес формата "Магнит у Дома".

Чем предстоит заниматься:

  • Проектировать, внедрять и управлять системой мотивации и компенсаций сотрудников;
  • Моделировать изменения фонда оплаты труда при расчете различных бизнес-кейсов и подготовке предложений по изменению систем мотивации сотрудников розницы;
  • Подготавливать данные для ежемесячного расчета премий сотрудников (штат более 180 000 человек);
  • Анализировать статистику заработных плат и расходов на персонал, участвовать в пересмотре заработных плат и разработке правил их пересмотра;
  • Разрабатывать и актуализировать внутренние локальные нормативные акты (ЛНА).

Что для нас важно:

  • Опыт работы в направлениях C&B в головных подразделениях крупных компаний (retail food и non-food/FMCG/ecom/производство с развитой сетью дистрибуции) будет являться преимуществом;
  • Понимание принципов проектирования организационных структур предприятия и штатного расписания;
  • Работа с большими массивами данных, построение дашбордов;
  • Высокий уровень владения MS Excel, Power Point;
  • Аналитический склад ума, системное мышление, точность и внимание к деталям;
  • Ответственность, инициативность, многозадачность, гибкость.
Что мы предлагаем:
  • Гибридный формат работы 5/2 с 9-00 до 18-00;
  • Адрес офиса: г. Краcнодар, ул. Солнечная, 15/5;
  • ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
  • Скидки для сотрудников отPrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
  • Программу "Добросервис" - консультации психологов, юристов, финансовых советников;
  • Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
  • Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы; Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
  • Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
  • Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Работа с большим объемом информацииMS PowerPointКомпенсации и льготыMS ExcelАналитическое мышлениеВнутренние коммуникации

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Главный специалист направления вознаграждения и эффективности персонала / Магнит у дома»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 104 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Краснодар.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

МАГНИТ, Розничная сеть

«Магнит» - крупнейшая розничная сеть в России по количеству магазинов и по объему продаж. Сегодня число сотрудников Компании равно населению среднего российского города - 250 тысяч человек. Каждую неделю розничная сеть «Магнит» открывает около 300 новых рабочих мест. Компания была основана в 1994 году. На сегодняшний день «Магнит» - это национальная розничная сеть, насчитывающая более 8 000 мага…

Открытых вакансий: 33600

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Руководитель направления (отдел мотивации, компенсации и льгот)

Зарплата не указана

Газпром нефть · Тюмень

Администрирование процесса предоставления льгот и привилегий. Документальное оформление, и ведение учета предоставления льгот. Администрирование базы данных. Планирование и контроль затрат...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 14 сентября

Специалист отдела труда и заработной платы

Зарплата не указана

Группа Компаний Мечел · Челябинск

Вы станете ключевым звеном в оценке производительности персонала в бизнесе. Каждый утвержденный вами документ — это конкретный вклад в финансовый результат...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 14 сентября

Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Зарплата не указана

Ростелеком Информационные Технологии · Москва

Ежеквартально рассчитывать потребность в ФОТ и страховых взносах по действующим сотрудникам в рамках прогнозов 3+9, 6+6...

Можно удалённоОт 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 14 сентября

Специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Зарплата не указана

ГК Третий Трест · Уфа

Разрабатывать, внедрять и актуализировать систему оплаты труда: грейды, вилки окладов, KPI. Формировать бюджет ФОТ по подразделениям и проектам, контролировать отклонения...

Более 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 14 сентября

Начальник отдела труда и заработной платы

Зарплата не указана

Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова · Тула

Организация оплаты и стимулирования труда. Управление затратами на оплату труда персонала предприятия. Организация работ по разработке планов по труду и...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 14 сентября

Другие вакансии компании

Продавец-грузчик в Гипермаркет (Тамбов, Советская, 190)

63 500 — 63 500 ₽-24% к среднему

МАГНИТ, Розничная сеть · Тамбов

Выполнение погрузо-разгрузочных работ. Перемещение и укладка товаров в торговом зале и складе с соблюдением требований охраны труда и установленных...

Нет опытаГрузчикОпубликована 17 сентября

Продавец-грузчик в Гипермаркет (Старый Оскол, Молодежный, 10)

58 800 — 58 800 ₽-29% к среднему

МАГНИТ, Розничная сеть · Старый Оскол

Выполнение погрузо-разгрузочных работ. Перемещение и укладка товаров в торговом зале и складе с соблюдением требований охраны труда и установленных...

Нет опытаГрузчикОпубликована 17 сентября

Продавец-грузчик в Гипермаркет (Георгиевск, Калинина, 101/1)

44 600 — 44 600 ₽-46% к среднему

МАГНИТ, Розничная сеть · Георгиевск

Выполнение погрузо-разгрузочных работ. Перемещение и укладка товаров в торговом зале и складе с соблюдением требований охраны труда и установленных...

Нет опытаГрузчикОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.