ГлавнаяВакансииКадры и HRМенеджер по компенсациям и льготамГлавный специалист направления нормирования труда

Агрохолдинг Просторы · Ростов-на-Дону

Главный специалист направления нормирования труда — Агрохолдинг Просторы

Разработка единой методологии: создание общих для всех Обществ ГК регламентов, стандартов и инструкций по нормированию труда (единый «свод правил»).

Компания набирает: 112 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: нормирование труда. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 112.

Описание вакансии

Обязанности:
  • Разработка единой методологии: создание общих для всех Обществ ГК регламентов, стандартов и инструкций по нормированию труда (единый «свод правил»).
  • Унификация норм: формирование единых справочников нормативов для типичных процессов во всех дочерних обществах.
  • Актуализация нормативной базы: анализ действующих норм и их пересмотр при внедрении нового оборудования или изменении технологий.
  • Расчет и экспертиза численности: определение оптимального количества сотрудников для новых и существующих подразделений, а также проверка заявок от Обществ на расширение штата.
  • Проведение полевых исследований: организация и личное проведение хронометражей, фотографий рабочего дня (ФРД) и моментных наблюдений для получения реальных данных «с полей».
  • Анализ эффективности использования времени: выявление потерь рабочего времени, причин простоев и формирование предложений по их устранению.
  • Аудит нормирования в Обществах: проверка того, как на местах соблюдаются корпоративные стандарты и насколько корректно там применяются утвержденные нормы.
  • Автоматизация расчетов: участие в постановке ТЗ для автоматизации процессов нормирования и учета трудозатрат.
Требования:
  • Высшее образование: экономическое, математическое, управление персоналом
  • Релевантный опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет в направлении нормирования труда/C&B/компенсации и льготы/ОТИЗ
  • Практический опыт в определенной отрасли: опыт работы от 2 лет в управляющей компании или центральном офисе компаний производственного сектора, сельское хозяйство.
  • Методы нормирования: экспертное знание хронометража, ФРД (фотографии рабочего дня) и метода моментных наблюдений.
  • Экономика труда: принципы расчета численности, производительности и связи норм с ФОТ.
  • Трудовое право: ТК РФ в части нормирования, оплаты отклонений и режимов работы.
  • Статистика: основы статистического анализа для обработки результатов массовых замеров.
  • Продвинутый пользователь Excel (сложные формулы, ВПР, создание динамичных отчетов)
Условия:
  • Официальное трудоустройство в штат компании, социальный пакет.
  • Стабильная заработная плата (дважды в месяц), обсуждается по итогам собеседования.
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Готовность к частным командировкам.
  • Место работы: г. Ростов-на-Дону, ул. Береговая 17.
  • Предоставление ДМС после 3 месяцев работы.
  • Работа в динамично развивающейся компании.

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Нормирование труда

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Главный специалист направления нормирования труда»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 104 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Ростов-на-Дону.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Агрохолдинг Просторы

АО «Агрохолдинг «Просторы»  — крупная агропромышленная компания в России. Мы объединяем сельскохозяйственные предприятия Ростовской, Нижегородской и Воронежской областей, Ставропольского и Краснодарского краев. Основное направление деятельности —  растениеводство и животноводство. Карьера в «Агрохолдинге «Просторы»  — это возможность решать амбициозные задачи, реализовывать масштабные проекты, …

Открытых вакансий: 112

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Руководитель направления C&B

Зарплата не указана

Группа Компаний «Доброфлот» · Артем

Системная актуализация стратегии компенсаций и льгот в рамках группы компаний. Администрирование и развитие пакета социальных программ и льгот.

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 17 сентября

Ведущий менеджер управления компенсаций и льгот (C&B)

Зарплата не указана

Группа компаний РБЕ (RBE Group) · Москва

Составление бюджета расходов на персонал (ФОТ) на месяц, год и контроль соблюдение бюджета на персонал. Формирование комплексной аналитической отчетности по...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 16 сентября

Руководитель направления C&B

Зарплата не указана

ФОРА-БАНК, АКБ · Москва

Разработка и внедрение политики оплаты труда, систем премирования, бонусов, компенсаций и льгот, нематериального стимулирования. Непосредственное участие в разработке, внедрении и...

Более 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 16 сентября

Заместитель начальника отдела оплаты труда

Зарплата не указана

Аэрофлот · Москва

Разработка, внедрение и развитие эффективных форм и систем оплаты труда, адаптированных под бизнес-задачи. Разработка и актуализация локальных нормативных актов...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 16 сентября

Менеджер по компенсациям и льготам

Зарплата не указана

Avanta Россия · Москва

Разрабатывать и внедрять стратегию компании в области компенсаций и льгот (для России и стран СНГ). Разрабатывать и поддерживать структуру заработной...

Более 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Агроном

62 000 — 72 000 ₽-45% к среднему

Агрохолдинг Просторы · Воронеж

Ведение учета полей севооборота по структурным и обособленным подразделениям Предприятия в программах 1С и Excel. Оформление результатов анализов проб...

От 1 года до 3 летАгрономОпубликована 1 сентября

Управляющий конезаводом

Зарплата не указана

Агрохолдинг Просторы · Ростов-на-Дону

Управлять финансово‑хозяйственной деятельностью конезавода, внедрять современные подходы к организации труда. Обеспечивать высокие стандарты содержания, кормления и ухода за лошадьми...

От 3 до 6 летГенеральный директорОпубликована 16 сентября

Ведущий консультант 1С по регламентированному учету

Зарплата не указана

Агрохолдинг Просторы · Нижний Новгород

Консультирование бухгалтеров по бухгалтерскому и налоговому учёту в 1С:УСХП и 1С:БСХП (учётная политика, аналитика, закрытие месяца).

От 3 до 6 летАналитикОпубликована 16 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.