Директор магазина SOKOLOV/СОКОЛОВ (Галерея), Санкт-Петербург
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Выше 75% предложенийКомпания набирает: 173 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор магазина», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 84% вакансий направления.
64 000 ₽в среднем 99 000 ₽157 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 160 000 ₽ против средних 99 000 ₽ по направлению «Директор магазина» — это плюс 40%. В требованиях: прямые продажи, активные продажи, развитие продаж, навыки продаж, многозадачность. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 173.
В Санкт-Петербурге по этому направлению платят в среднем 109 000 ₽, предложение обгоняет 72% местных вакансий.
Описание вакансии
ОБЯЗАННОСТИ:
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина;
Анализ эффективности работы магазина и подготовка соответствующей отчетности;
Управление персоналом (обучение, контроль исполнения, мотивация, наставничество, развитие);
Эффективная организация торгового процесса в соответствии с установленными требованиями;
Обеспечение соблюдения персоналом магазина стандартов обслуживания, кассовой дисциплины;
Активные продажи, консультирование клиентов по продукции магазина;
Обеспечение сохранности товара и минимизация потерь магазина.
ТРЕБОВАНИЯ:
Опыт работы в ювелирной рознице (крупные сети);
Высшее образование (желательно, техническое или экономическое);
Выраженные лидерские качества (уверенность в себе, стрессоустойчивость, амбициозность ориентация на результат, харизма, активность);
Развитые управленческие навыки (организаторские способности, планирование, наставничество, обучение и мотивация персонала);
Аналитические способности;
Желание и готовность к самообучению и развитию
УСЛОВИЯ:
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый отпуск;
Полностью официальную заработную плату, которая зависит только от тебя (оклад + премиальная часть);
Корпоративную скидку для сотрудников на продукцию SOKOLOV;
ДМС, включая стоматологию - подключение к программе от года работы;
Гибкий график;
Возможность обучения в корпоративном университете;
Профессиональный рост и работу в крупной, стабильной, стремительно развивающейся компании, которая является лидером отрасли;
Рабочее место в магазине потрясающего дизайна, в одном из лучших торговых мест ТЦ;
Интересную и вдохновляющую работу в команде профессионалов, влюблённых в своё дело.
ВМЕСТЕ МЫ НЕСЁМ В МИР КРАСОТУ! ТЫ С НАМИ?
Вакансия опубликована 25 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Прямые продажиАктивные продажиРазвитие продажНавыки продажМногозадачностьОриентация на клиента
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Директор магазина SOKOLOV/СОКОЛОВ (Галерея)»?
Работодатель указал вилку от 160 000 ₽. В среднем по направлению «Директор магазина» платят 99 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Санкт-Петербург.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Стань частью нашей команды!
SOKOLOV – один из лидеров российского ювелирного рынка, вертикально интегрированный холдинг, объединяющий одно из крупнейших в России ювелирных производств и омниканальную дистрибуцию.
Под брендом SOKOLOV ежегодно выпускается более 30 млн изделий из золота и серебра весом около 40 тонн на четырех производственных площадках в Костромской, Ивановской и Ярославской облас…
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Управление персоналом. Найм, обучение и мотивация сотрудников, контроль за соблюдением стандартов работы, формирование корпоративной культуры. Операционное управление. Обеспечение бесперебойной работы...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Планирование, обеспечение и контроль выполнения супермаркетом поставленных планов по всем показателям эффективности: РТО, EBITDA, производительность, CSI. Управление командой супермаркета: подбор...
Перекрёсток · Павловская Слобода (Московская область)
Планирование, обеспечение и контроль выполнения супермаркетом поставленных планов по всем показателям эффективности: РТО, EBITDA, производительность, CSI. Управление командой супермаркета: подбор...
Планирование, обеспечение и контроль выполнения супермаркетом поставленных планов по всем показателям эффективности: РТО, EBITDA, производительность, CSI. Управление командой супермаркета: подбор...