Директор магазина СОКОЛОВ/SOKOLOV в ТЦ Золотой Вавилон, Ростов-на-Дону
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Выше 75% предложенийКомпания набирает: 173 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор магазина», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 85% вакансий направления.
67 000 ₽в среднем 100 000 ₽145 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 150 000 ₽ против средних 100 000 ₽ по направлению «Директор магазина» — это плюс 30%. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 173.
В Ростове-на-Дону по этому направлению платят в среднем 81 000 ₽, предложение обгоняет 86% местных вакансий.
Описание вакансии
ОБЯЗАННОСТИ:
Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина;
Анализ эффективности работы магазина и подготовка соответствующей отчетности;
Управление персоналом (обучение, контроль исполнения, мотивация, наставничество, развитие);
Эффективная организация торгового процесса в соответствии с установленными требованиями;
Обеспечение соблюдения персоналом магазина стандартов обслуживания, кассовой дисциплины;
Активные продажи, консультирование клиентов по продукции магазина;
Обеспечение сохранности товара и минимизация потерь магазина.
ТРЕБОВАНИЯ:
Опыт работы в ювелирной рознице (крупные сети) желательно;
Высшее образование (желательно, техническое или экономическое);
Выраженные лидерские качества (уверенность в себе, стрессоустойчивость, амбициозность ориентация на результат, харизма, активность);
Развитые управленческие навыки (организаторские способности, планирование, наставничество, обучение и мотивация персонала);
Аналитические способности;
Желание и готовность к самообучению и развитию
УСЛОВИЯ:
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый отпуск;
Полностью официальную заработную плату, которая зависит только от тебя (оклад + премиальная часть);
Корпоративную скидку для сотрудников на продукцию SOKOLOV;
ДМС, включая стоматологию - подключение к программе от года работы;
Гибкий график;
Возможность обучения в корпоративном университете;
Профессиональный рост и работу в крупной, стабильной, стремительно развивающейся компании, которая является лидером отрасли;
Рабочее место в магазине потрясающего дизайна, в одном из лучших торговых мест ТЦ;
Интересную и вдохновляющую работу в команде профессионалов, влюблённых в своё дело.
ВМЕСТЕ МЫ НЕСЁМ В МИР КРАСОТУ! ТЫ С НАМИ?
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Директор магазина СОКОЛОВ/SOKOLOV в ТЦ Золотой Вавилон»?
Работодатель указал вилку от 150 000 ₽. В среднем по направлению «Директор магазина» платят 100 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Ростов-на-Дону.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Стань частью нашей команды!
SOKOLOV – один из лидеров российского ювелирного рынка, вертикально интегрированный холдинг, объединяющий одно из крупнейших в России ювелирных производств и омниканальную дистрибуцию.
Под брендом SOKOLOV ежегодно выпускается более 30 млн изделий из золота и серебра весом около 40 тонн на четырех производственных площадках в Костромской, Ивановской и Ярославской облас…
Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов. Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечение бесперебойной работы салона. Контроль работы персонала магазина, обучение, мотивация. Активное консультирование покупателей, продажа товара по каталогам и выставочным образцам...
Привлечение компаний к сотрудничеству, проведение переговоров. - Взаимодействие с компаниями-партнерами. - Проведение презентаций и обучений по продукту в организациях. -
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечение высокого уровня сервиса. Организация, планирование и координирование деятельности всего универмага. Достижение коммерческих целей в соответствии с плановыми показателями KPI.
Согласование и сопровождение договоров аренды. Контроль возврата дебиторской задолженности. Контроль своевременной оплаты счетов. Работа с заявками на оплату счетов в...
Управление персоналом, формирование единой команды (до 10 пекарен в подчинении). Мотивация, обучение, аттестация персонала. Контроль качества продукции, соблюдения стандартов компании.
Управление персоналом, формирование единой команды (до 10 пекарен в подчинении). Мотивация, обучение, аттестация персонала. Контроль качества продукции, соблюдения стандартов компании.