Приготовление напитков согласно рецептуре. Желание обучаться новому, быть частью команды.
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Бармен», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 5% вакансий направления.
40 000 ₽в среднем 70 000 ₽105 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: от 4 000 ₽ против 70 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: общественное питание, навыки межличностного общения, обучение и развитие, контроль качества, точность и внимательность к деталям. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 10.
В Ростове-на-Дону по этому направлению платят в среднем 52 000 ₽, предложение обгоняет 20% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы рады пригласить в команду ресторана "Лариса Пьёт" БАРМЕНА.
Мы предлагаем:
Сменный график: 5/2, смены: 13:00-01:00, пт и сб 13:00-02:00;
Стабильный доход: ставка за смену - 4000 руб. на руки + процент с бара + чаевые;
Премия за выработку лет каждый месяц от 2000 руб;
Питание, полностью оплачиваемый развоз и скидки в наших ресторанах;
Возможность роста в должностях и горизонтальное развитие в ресторанах с разными концепциями;
Брендированную и удобную форму;
Прохождение медицинского осмотра за счет компании.
Чем предстоит заниматься:
Приготовление напитков согласно рецептуре;
Желание обучаться новому, быть частью команды.
В каждом кандидате мы ценим:
Неравнодушие к индустрии, желание следить за трендами;
Умение работать в команде;
-Проактивность и стремление узнавать новое.
Лариса пьёт- новое место с сотней настоек и вкусной едой, продолжение легендарного ресторана c собственной коптильней "Лариса Жарит" от Владимира Бектемирова.
Отправляй свой отклик, и мы свяжемся с тобой !
Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Общественное питаниеНавыки межличностного общенияОбучение и развитиеКонтроль качестваТочность и внимательность к деталямКонтроль сроков годностиСтандарты гостеприимстваПроведение инвентаризацийНавыки продажУмение работать в коллективе
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Бармен в ресторан Лариса Пьёт»?
Работодатель указал вилку от 4 000 ₽. В среднем по направлению «Бармен» платят 70 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Ростов-на-Дону.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Immercivo - интерактивное пространство. Primo - зал в классическом стиле. Cabinet lounge - VIP-лаунж. Finale Club - музыкальный клуб. TiZER - авторский бар.
Контроль наличия и актуальности ценников на товар. Приготовление кофе и напитков. Расчет покупателей на кассе. Консультация покупателей, предложение и помощь...
Открытие, закрытие кофейни. Обеспечение готовности бара к работе. Контроль порядка. Грамотное обслуживание гостей в соответствии со стандартами Компании. Приготовление напитков.
Участие в дегустациях новых продуктов и проработках. Твои будущие задачи: -- Выполнять функции бариста : консультирование гостя по ассортименту, приготовление напитков, сбор...
Обслуживание гостей согласно стандартам компании. Приготовление напитков. Поддержание чистоты на рабочем месте. Соблюдения санитарных правил и норм. Поддержание в ресторане...
Планирование и реализация маркетинговых активностей. Разработка концепциb, поддержание и контроль её соблюдения. Разработка новых и поддержание сущtствующих точек контакта.
Провести диагностику текущего уровня сервиса и определить основные зоны для развития команды. Разработать и провести программу обучения для сотрудников ресторана...
От 1 года до 3 летПроектКуратор обученияОпубликована 28 сентября
Где платят больше
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
Оперативное и стратегическое планирование развития кофейни. Достижение ежемесячных показателей. Увеличение эффективности финансовой деятельности. Контроль качества сервиса и продукции.