Администратор стоматологического центра — ДЦ Томоград - Ярославль

«Томоград» - сеть многопрофильных медицинских центров в Московской, Вологодской, Ярославской областях и других регионах России. На протяжении более 15 лет мы предоставляем качественную, доступную и высокотехнологичную медицинскую помощь. Наши опытные специалисты оказывают широкий спектр диагностических и медицинских услуг, успешно решая даже самые сложные клинические случаи. Мы постоянно развиваемся: внедряем новые технологии, расширяем перечень услуг и повышаем их качество.

Вакансия администратора открыта в стоматологии «Томоград».

Мы приглашаем в команду ответственного и внимательного специалиста, который готов стать надёжной поддержкой для врача и обеспечить высокий уровень комфорта для пациентов.

Чем предстоит заниматься:

• С улыбкой встречать пациентов в зоне ресепшен и при необходимости провожать до кабинета врача;

• Оформлять документацию на оказание услуг клиники (в т. ч. первичную медицинскую и бухгалтерскую);

• Производить взаиморасчёты с пациентами, работать с кассовым аппаратом;

• Консультировать пациентов по услугам клиники — как очно, так и по телефону (входящие и исходящие звонки);

• Записывать пациентов на приём к врачу;

• Работать с ПК в медицинской информационной системе (вносить и редактировать данные, вести учёт пациентов);

• Соблюдать стандарты клиентского сервиса и правила внутреннего распорядка.

Что мы ждем от кандидата:

• Грамотную речь - письменную и устную;
• Хорошо развитые коммуникативные навыки;
• Способность работать в режиме многозадачности;
• Уверенное владение ПК и умение работать с оргтехникой.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;

• Своевременную выплату заработной платы;

• Комфортное рабочее место в новой клинике с современным оборудованием;

• Обучение и стажировку под руководством опытных наставников;

• Перспективы горизонтального и вертикального карьерного роста в ведущей медицинской компании;

• Корпоративные скидки на услуги группы компаний;

• Достойную оплату труда и прозрачную систему мотивации;

• Дружный коллектив;

• График работы 2/2 .