Главная›Компании›ВестСтрой

Работа в ВестСтрой

Компания ЗАО «ВестСтрой» — надёжный генеральный подрядчик с 21-летней историей. Мы строим общественные здания, детские учреждения, производственные и жилые комплексы.

Опыт просят везде

Что это за работодатель

тип профиля на площадке
Прямой работодатель
профиль проверен площадкой
Да

Чем занимается компания

В каталоге 2 вакансии компании — делопроизводитель и инженер пто.

География найма — Нижний Новгород; работа на месте.

В среднем платит 155 000 ₽ — это на 138% выше того, что платят по направлению «делопроизводитель» (65 000 ₽).

Компания ЗАО «ВестСтрой» — надёжный генеральный подрядчик с 21-летней историей. Мы строим общественные здания, детские учреждения, производственные и жилые комплексы. Репутация, ответственность и профессионализм — наши главные ценности. Присоединяйтесь к команде, где ценят опыт и стремление к развитию!

Кого ищет компания

Отрасль

Как компания платит

В среднем по вакансиям «ВестСтрой» в каталоге — 155 000 ₽. Это 138% выше рынка: по направлению «Делопроизводитель» платят 65 000 ₽. Исследование зарплат.

Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 7%: столько между «от» и «до».

В отрасли «Строительство коммерческих объектов» в среднем по каталогу платят 130 000 ₽ (посчитано по 2805 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 19% больше остальных компаний отрасли.

Где и на каких условиях работать

Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.

Все открытые вакансии компании — в одном городе: Нижний Новгород.

Опыт

Требуемый опытВакансийДоля
От 1 года до 3 лет150%
От 3 до 6 лет150%

Как компания нанимает

открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
2 дн.

За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.

Что видно по вакансиям

открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
2
городов найма
1

Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.

Объявление в среднем висит 2 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.

Что компания обещает в условиях

Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.

УсловиеВ скольких вакансияхДоля
Оформление по ТК1 из 250% по направлению — у 66% вакансий

Открытые вакансии

2 вакансии этой компании в каталоге.

Делопроизводитель

80 000 — 80 000 ₽+23% к среднему

ВестСтрой · Нижний Новгород

Ведение документации на строительной площадке (бумажные и электронные журналы, табели). - Оформление документов на вновь прибывающих рабочих. - Фотофиксация строительной техники. -

От 1 года до 3 летДелопроизводительОпубликована 8 октября

Инженер ПТО

150 000 — 160 000 ₽+11% к среднему

ВестСтрой · Нижний Новгород

Подсчет объемов. Составление лимитно-заборных карт. Разработка ППР. Подготовка и комплектация исполнительной документации. Оперативная корректировка документации по выполняемым работам.

От 3 до 6 летИнженер ПТООпубликована 8 октября

Посчитать перед откликом

Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.

Спросите нейросети о работодателе

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: вакансии, зарплаты против рынка, история найма

Вопросы о работодателе

Какие вакансии открыты в «ВестСтрой»?

В каталоге 2 вакансии компании.

Сколько платит «ВестСтрой»?

В среднем по вакансиям компании в каталоге — 155 000 ₽.

Можно ли работать удалённо?

В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.

В каких городах открыты вакансии «ВестСтрой»?

Нижний Новгород — 2 вакансии.

Берут ли в компанию без опыта?

Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 1 года до 3 лет.

Похожие работодатели

Данные о компании обновлены 11.10.2026. Открыть профиль работодателя.