Рекрутинговое агентство BestRecruiting - объединяет классический рекрутинг с глубокой экспертизой в HR-консалтинге, предлагая следующие услуги (https://bestrecruiting.ru/):
Это кадровое агентство: вакансию оно ведёт для компании-заказчика, и название работодателя обычно называют уже на собеседовании. Остальные — в списке кадровых агентств.
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — руководитель отдела продаж.
Город найма: Москва; работа на месте.
В среднем платит 300 000 ₽ — это на 71% выше того, что платят по направлению «руководитель отдела продаж» (175 000 ₽).
1. Профессиональный подбор кадров:
Руководители: топ-менеджмент и линейное звено.
B2B продажи: поиск «охотников», КАМов и других специалистов коммерческих департаментов.
Узкопрофильные специалисты: маркетологи, логисты, юристы, веб-разработчики, пресейл-инженеры и категорийные менеджеры.
2. Комплексный HR-консалтинг:
Системная настройка HR-процессов: охватывает весь цикл жизни сотрудника в компании — от найма и оценки до развития и программ удержания.
Оценка и развитие: использование собственного IT-сервиса BestTest.info для оценки персонала и формирования рекомендаций по индивидуальным планам развития (ИПР).
Организационное проектирование: детальная разработка функционала должностей и определение зон ответственности сотрудников.
Мотивация и обучение: создание систем материального и нематериального стимулирования, а также профессиональное обучение штатных HR-специалистов.
BestRecruiting делает ставку на долгосрочные отношения с клиентами и кандидатами, помогая бизнесу подбирать людей точно под конкретные задачи.
В среднем по вакансиям «Рекрутинговое агентство BestRecruiting» в каталоге — 300 000 ₽. Это 71% выше рынка: по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 40%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Консалтинговые услуги» в среднем по каталогу платят 100 000 ₽ (посчитано по 1484 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 200% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Москва.
Опыт по вакансии — от 3 до 6 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: B2B Продажи, Активные продажи, Анализ рынка.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.