Деятельность ООО «Муссон» направлена на проектирование, поставку, монтаж и сервисное обслуживание систем кондиционирования, вентиляции, холодоснабжения и отопления.
В каталоге одна вакансия компании — технический директор.
Город найма: Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 150 000 ₽ — это на 9% ниже того, что платят по направлению «технический директор» (165 000 ₽).
Деятельность ООО «Муссон» направлена на проектирование, поставку, монтаж и сервисное обслуживание систем кондиционирования, вентиляции, холодоснабжения и отопления.
Компания работает на рынке внутренних инженерных сетей с 2002 года. Ряд сотрудников имеет опыт работы в данной области более 20 лет.
С 2005 года мы признаны лучшим продавцом продукции компании DAIKIN в Северо-Западном регионе.
По итогам 2009 и 2010 г.г. компания признана лучшим продавцом продукции General Fujitsu.
Опыт и квалификация сотрудников позволяет выполнять комплекс услуг по проектированию, монтажу и реконструкции инженерных сетей зданий и сооружений, от разработки технико-экономического обоснования, до сдачи «под ключ», на объектах как бытового, административного, так и промышленного назначения.
ООО "Муссон" является официальным дилером известных мировых производителей
Сервисная служба выполняет весь спектр гарантийных обязательств и послегарантийного обслуживания, а так же решает проблемы, возникающие в процессе эксплуатации оборудования систем кондиционирования, вентиляции, отопления воздуха на различных объектах, как для государственных организаций и корпоративных клиентов, так и для частных лиц.
В среднем по вакансиям «Муссон» в каталоге — 150 000 ₽. Это 9% ниже рынка: по направлению «Технический директор» платят 165 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%.
В отрасли «Жилищное строительство» в среднем по каталогу платят 125 000 ₽ (посчитано по 2380 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 20% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Санкт-Петербург.
Опыт по вакансии — от 3 до 6 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
2 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Деловая коммуникация, Жизненный цикл проекта, Заключение договоров.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Развитие сервисной службы, ведение переговоров и организация встреч с Заказчиком. Договорная работа: согласование условий сотрудничества, контроль сроков выполнения, документооборот.