Запуск новых направлений. Перспективные "стартаперские" идеи с международным потенциалом. Проработка плана, маркетинговые исследования, запуск MVP, расчет юнит-экономики.
Берут без опытаШирокая вилка: разброс 200%
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель проектов», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 3% вакансий направления.
70 000 ₽в среднем 150 000 ₽250 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: 50 000 — 150 000 ₽ против 150 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии.
В Воронеже по этому направлению платят в среднем 100 000 ₽, предложение обгоняет 7% местных вакансий.
Описание вакансии
Обязанности:
Запуск новых направлений. Перспективные "стартаперские" идеи с международным потенциалом. Проработка плана, маркетинговые исследования, запуск MVP, расчет юнит-экономики. Подбор и запуск направления начинается с руководителя.
Ведение направления на этапе формирования: от первых результатов до выстраивания устойчивой модели работы.
Разработка и внедрение алгоритмов работы, регламентов и процессов.
Подбор и внедрение вспомогательных инструментов для эффективной работы направления.
Определение оптимальной численности и состава команды, участие в формировании команды после подтверждения эффективности модели.
Требования:
Опыт работы не является обязательным, при условии высокой самостоятельности и готовности работать с нестандартными задачами.
Умение работать с большим объемом информации, в интенсивном темпе и режиме многозадачности.
Аналитический склад ума.
Развитое логическое мышление.
Внимательность. Организованность.
Опыт в продажах будет преимуществом.
Условия:
Уровень зарплаты обговаривается индивидуально, по результатам собеседования. Ежегодный перерасчет з.п. в сторону увеличения в соответствии с требованиями рынка.
График 5/2, 9.30 - 18.00, работа в офисе. Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничные.
Мы ценим и поощряем результаты работы каждого. Большая часть сотрудников ежемесячно получает основанные на результате работы премии (но некоторые получают штрафы). С первого полного года работы каждый получает бонус от прибыли компании. Почти все руководители начинали в компании с рядовых должностей.
Бонусы от компании: полная или частичная компенсация спортклуба, обучения иностранному языку и других курсов и тренингов, бесплатное парковочное место, регулярные корпоративы, кофе/чай и сладости в офисе.
Вакансия опубликована 1 октября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель проекта»?
Работодатель указал вилку 50 000 — 150 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель проектов» платят 150 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Воронеж.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Компания работает с 2010 года. Основное направление деятельности - продажа и разработка мебели для геймеров и современных рабочих мест. Мы являемся эксклюзивным представителем самой известной марки геймерских кресел (DXRacer) на территории России и США и развиваем собственный бренд, Generic Comfort.
Мы активно занимаемся маркетингом и участвуем во всех значимых игровых мероприятиях в России (Epic…
Поиск новых работ (проектов), их оценка и исполнение. Анализ конкурентного рынка с выработкой предложений. Взаимодействие с партнерами (Вендоры, производители).
Управление отделом: подбор и адаптация персонала, постановка задач, контроль исполнения поставленных задач. * Организация событий: планирование и проведение массовых мероприятий различного...
1. Планировать ежегодно виды деятельности по утвержденным нормам времени в Индивидуальном плане работы преподавателя. 2. Организовывать и проводить учебную и...
вести и контролировать операционные задачи сразу по нескольким проектам. — помогать с созданием, регистрацией, выдачей и учётом аккаунтов. — поддерживать в актуальном...
Организация работы отдела (2-3 человека). Формирование учетной политики организаций, положений, приказов, регламентов. Составление и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности.
Расчет заработной платы (Excel). Участие в проведение инвентаризаций. Работа с клиент-банком. Работа с первичной документацией. Ведение управленческого учета..
Административное сопровождение проектов внедрения новых информационных систем 1С и развития текущих систем. Коммуникация с заказчиками и участниками проектов (внутри...