Выполнение и перевыполнение плана продаж. Руководство отделом опытных агентов и стажеров. Обучение и наставничество. Участие в адаптации новых сотрудников.
Компания набирает: 31 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 56% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 200 000 ₽ против 175 000 ₽ в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж». В требованиях: управление командой, управление продажами, организаторские навыки, планирование продаж, руководство коллективом. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 31.
В Казани по этому направлению платят в среднем 150 000 ₽, предложение обгоняет 81% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы ищем руководителя, который будет грамотно управлять командой профессионалов и вести за собой людей.
Мы являемся лидером на рынке недвижимости г. Казани. На протяжении 15 лет, мы оказываем услуги высокого класса и сотрудничаем с лучшими застройщиками и крупнейшими банками. С нашей помощью было куплено и продано более 10 000 объектов недвижимости.
Для нас важно:
Целеустремлённость.
Создание команды мечты, под вашим руководством.
Успешный опыт работы не менее 1 года в аналогичной должности.
Знание рынка недвижимости (без опыта в сфере недвижимости не рассматриваем!)
Успешный опыт личных продаж.
Умение создавать и развивать команду.
Опыт обучения персонала.
Высокие переговорные навыки и нацеленность на результат.
Ваши будущие задачи :
Выполнение и перевыполнение плана продаж.
Руководство отделом опытных агентов и стажеров.
Обучение и наставничество.
Участие в адаптации новых сотрудников.
Организация и участие в обучении, тренингах и семинаров.
Контроль уровня профессиональных знаний сотрудников отдела продаж.
Проведение еженедельных планёрок анализа показателей и предоставление обратной связи.
Участие в ежедневных оперативных совещаниях.
Выполнение задач вышестоящего руководства.
Мы предлагаем:
График 5/2 с 09.00 до 18.00
Мотивация: до 10 % от всего вала продаж отдела
Профессиональное обучение за счет компании и поддержку на всех этапах сотрудничества
Современный офис на первой береговой линии
Корпоративные мероприятия
Бизнес завтраки и обеды для отдела за счет компании
Оплата корпоративной мобильной связи
Оплачиваемый массаж при достойных финансовых показателях
Ждем именно тебя!
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление командойУправление продажамиОрганизаторские навыкиПланирование продажРуководство коллективомАналитика продажДеловая коммуникацияАнализ продажРабота с большим объемом информацииОбучение и развитиеДеловое общениеОбучение персоналаРазвитие продажМотивация персонала
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела продаж»?
Работодатель указал вилку от 200 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Казань.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
С 2011 года Компания "ТАТНЕД" помогает людям менять жизнь к лучшему!
Мы верим: недвижимость — это про людей, а не про квадратные метры.
В нашей компании мы создали среду, в которой главная валюта — это репутация и человеческие отношения.
Наша миссия – сделать рынок недвижимости цивилизованным прозрачным и понятным для всех участников. Мы не просто совершаем сделки, мы помогаем людям найти дом, в…
Обязанности: Расширение бизнеса на вверенной территории (холодные продажи). Обучение и наставничество сотрудников. Управление группой менеджеров по продажам (10 сотрудников).
Руководство командой специалистов по оптовым и розничным продажам. -Персональное участие в работе с ключевыми клиентами, решение конфликтных вопросов. -
Руководить отделом продаж в количестве 12 сотрудников. Выполнять плановые показателей отдела. Обучать менеджеров. Формировать команду, поддерживать корпоративный дух.
Активная поддержка развития: корпоративное обучение, HR‑поддержка, ресурсы учебного центра, помощь смежных департаментов. - Формировать и вдохновлять команду продаж, повышать вовлечённость...
Совершать обзвон потенциальных клиентов для поиска новых сделок. - Помогать людям подобрать наиболее подходящую недвижимость по их запросам. - Вести переговоры и...
Формировать и реализовывать стратегию развития интернет-магазина Anta-sport.ru. Отвечать за выполнение планов по выручке, прибыли, заказам и ключевым коммерческим KPI.
Запустить направление оптовых продаж памятников и мемориальных изделий с нуля. Изучить рынок, ассортимент, цены, конкурентов и потребности покупателей.
Управлять группой отдела продаж - найм, адаптация, мотивация, развитие. Управлять продажами - от декомпозиции до выполнения плана. Работать с базой клиентов - формировать...