Начальник отдела по обслуживанию и развитию корпоративного бизнеса — Банк ВТБ (ПАО)
Обеспечение необходимого уровня сервиса обслуживания клиентов. Контроль исполнения стандартов качества работы по обслуживанию клиентов специалистами по обслуживанию юридических лиц.
Компания набирает: 3235 вакансий
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: руководство коллективом, управленческие навыки, навыки продаж, поиск и привлечение клиентов. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 3235.
Описание вакансии
Обязанности:
обеспечение необходимого уровня сервиса обслуживания клиентов;
контроль исполнения стандартов качества работы по обслуживанию клиентов специалистами по обслуживанию юридических лиц;
контроль выполнения бизнес-плана на вверенной территории (план по продажам продуктов банка: расчетно-кассовое обслуживание, эквайринг, зарплатные проекты, снижение операционных ошибок, качество обслуживания клиентов);
постановка целей сотрудникам отдела;
управление персоналом группы обслуживания юридических лиц: подбор, адаптация, оценка, мотивация и развитие персонала;
формирование отчетности по результатам работы группы.
Требования:
высшее образование;
подтвержденный опыт управления персоналом от 2-х лет и выше;
опыт личного холодного привлечения корпоративных клиентов в банковской сфере от 3-х лет обязателен.
Вакансия опубликована 23 сентября, проверена 03.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Руководство коллективомУправленческие навыкиНавыки продажПоиск и привлечение клиентов
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Начальник отдела по обслуживанию и развитию корпоративного бизнеса»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 174 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Ульяновск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 03.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Группа ВТБ — динамично развивающаяся Российская банковская группа.
Входящие в Группу банки имеют наивысшие для российских финансовых институтов кредитные рейтинги, соответствующие суверенному рейтингу Российской Федерации. По основным показателям банковского бизнеса Группа ВТБ прочно занимает лидирующие позиции не только в России, но и в Центральной и Восточной Европе.
География деятельности Г…
Разработка и реализация региональной стратегии развития МРФ (в т.ч. ДЗО). Обеспечение выполнения производственной программы в области ответственности на закрепленной...
В прямом подчинении ~14 человек: менеджеры по продажам, сотрудники сопровождения, офис-менеджеры. Составлять и контролировать выполнение плана продаж, плана сбора...
Управлять стратегией двух ключевых категорий в федеральной сети. Влиять на ассортимент, цены и поставщиков. Запускать новинки, развивать проектные продажи и...
Руководите командой из 10-11 менеджеров по продажам (телемаркетинг, исходящие звонки). Ставите амбициозные цели и обеспечиваете их выполнение, вдохновляя команду...
Планировать маршруты за минуты вместо часов. Контролировать выполнение рейсов в режиме реального времени. Снижать транспортные расходы. Повышать качество клиентского сервиса.
Консультировать клиентов по банковским продуктам: вкладам, дебетовым и кредитным картам, мобильному банку. Выполнять операционное обслуживание физических лиц, включая переводы, платежи...