Начальник отдела корпоративных продаж — СКБ Приморья Примсоцбанк
Активный поиск, привлечение и развитие клиентов в корпоративном сегменте (юридические лица, ИП). Проведение презентаций банковских продуктов и услуг (расчетно-кассовое...
Компания набирает: 79 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела продаж», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 65% вакансий направления.
100 000 ₽в среднем 175 000 ₽300 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: 170 000 — 250 000 ₽ против средних 175 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела продаж» — это плюс 20%. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 79.
В Владивостоке по этому направлению платят в среднем 210 000 ₽, предложение обгоняет 42% местных вакансий.
Описание вакансии
Обязанности:
Активный поиск, привлечение и развитие клиентов в корпоративном сегменте (юридические лица, ИП)
Проведение презентаций банковских продуктов и услуг (расчетно-кассовое обслуживание, кредитование, зарплатные проекты, дистанционное обслуживание и т.д.)
Полный цикл продаж: от первого контакта до заключения договора и сопровождения первичных операций
Анализ потребностей клиента, формирование индивидуальных коммерческих предложений
Выполнение установленных плановых показателей
Мониторинг рынка и деятельности конкурентов
Требования:
Образование высшее
Опыт работы по специальности - от 2-х лет и более
Навыки теплых/холодных звонков с целью привлечения юридических лиц навыки ведения переговоров, презентаций и заключения договоров
Знания основных кредитных продуктов Банка (виды, отличия, основные преимущества каждого)
Условия:
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
График работы 5\2 с 8:30 до 17:30.
Офис в центре города с крытой парковкой
Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течение дня
У нас:
Развитая система материального и нематериального стимулирования:
Премия к дню рождения банка;
Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
Премии по результатам конкурсов и акций;
Премии за результативность;
Премия за наставничество;
Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
Доплата до среднего дохода по больничному листу;
Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа.
Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды)
Забота о сотрудниках:
ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
Новогодние детские подарки;
Организация ежегодных медосмотров на территории организации;
Организация медицинских прививок;
Рассрочка в абонемент в фитнес-клуб.
Корпоративная жизнь:
Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
Новогодний корпоративный вечер;
Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.);
Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников;
Корпоративные скидки в страховых компаниях.
Работай у лучших!
Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Начальник отдела корпоративных продаж»?
Работодатель указал вилку 170 000 — 250 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 175 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Владивосток.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» – один из лидеров банковской сферы Дальнего Востока (основан 4 марта 1994 г., Ген. лицензия Банка России N 2733). Головной офис банка расположен в городе Владивостоке. В состав акционеров входит Европейский банк реконструкции и развития (ЕБРР), который владеет 12,5% акций банка. С 1996 г. внешний аудит Примсоцбанка по международным стандартам финансовой отчетности пр…
В подчинении — отдел продаж (5 чел.). Направления деятельности компании - монтаж слаботочных систем, техническое обслуживание, абонентское обслуживание. Вы отвечаете не только...
управление работой отдела продаж (5 человек). - переговоры с крупнейшими клиентами. - участие в профильных мероприятиях (выставки, конференции). - внедрение и контроль CRM...
Организация и контроль продаж корпоративным клиентам банковских продуктов. Формирование индивидуальных коммерческих предложений. Анализ портфеля клиентов на проникновение продуктами, потенциала привлечения...
Выполнение установленных плановых показателей и заданий по бизнес-плану и контрольных цифр по основным показателям работы подразделения. Осуществление контроля за...
Организация и контроль продаж корпоративным клиентам банковских продуктов. Формирование индивидуальных коммерческих предложений. Анализ портфеля клиентов на проникновение продуктами, потенциала привлечения...
Корпоративное кредитование - анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия/Группы компаний, анализ залогового обеспечения; подготовка заключений о возможности кредитования предприятия и защита...
Стратегическое управление и расширение доли компании на рынке космического машиностроения и приборостроения. - Выход на ключевых лиц, принимающих решения (Генеральные конструкторы...
Построить SDR-функцию с нуля: процессы, регламенты, скрипты, BANT/ANUM, onboarding. Управлять входящими и исходящими лидами, контролировать активность команды и...
Построить SDR-функцию с нуля: процессы, регламенты, скрипты, BANT/ANUM, onboarding. Управлять входящими и исходящими лидами, контролировать активность команды и...