Разработка и выполнение планов по развитию, обеспечение роста финансовых показателей. Выстраивание отношений с ключевыми партнерами, корпоративными клиентами и VIP-сегментом.
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: управление продажами, стратегическое планирование, развитие продаж, умение принимать решения, подбор персонала.
Описание вакансии
АО «Финам» — успешно работает в брокерском бизнесе с самого зарождения российского финансового рынка. Более трёх десятилетий мы помогаем клиентам достигать инвестиционные цели, постоянно совершенствуя продукты и сервисы. У нас крупнейший центр биржевого образования в России, а наше торговое приложение FinamTrade — неоднократно отмечалось престижными премиями.
Ключевые задачи:
Разработка и выполнение планов по развитию, обеспечение роста финансовых показателей;
Выстраивание отношений с ключевыми партнерами, корпоративными клиентами и VIP-сегментом;
Ответственность за выполнение плановых показателей как офиса, так и личных;
Подбор, обучение, мотивация и контроль работы сотрудников;
Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса, работа с запросами и претензиями клиентов;
Отслеживание рыночных трендов, анализ конкурентной среды;
Сотрудничество с другими отделами компании из ЦО;
Работа в CRM;
Обеспечение соблюдения законодательства и внутренних стандартов финансовой безопасности.
Наши ожидания:
Высшее образование (профильное);
Опыт работы от 3х лет, в сфере предоставления финансовых услуг (инвестиции, банковская отрасль, страхование, недвижимость) на руководящих позициях;
Навыки ведения сложных деловых переговоров, понимание финансовых продуктов, стратегическое и аналитическое мышление;
Умение презентовать сложные финансовые услуги и привлекать крупный капитал.
Мы предлагаем:
График 5/2 с 10-19;
Оформление по ТК РФ;
Работа в офисе: г. Ростов-на-Дону, пр-т Соколова, дом 21-23/19;
Работа в крупной Российской компании, являющейся крупнейшем брокером в России;
Работа с действующей командой высоко профессиональных менеджеров;
Система работы без «навязывания» и «холодных звонков»;
Поддержка со стороны кураторов из ЦО;
Современный офис в центре города;
Профессиональное обучение в учебном центре компании.
Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 03.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление продажамиСтратегическое планированиеРазвитие продажУмение принимать решенияПодбор персоналаОрганизаторские навыкиУправление командойРуководство коллективомДеловая коммуникацияСтратегическое мышлениеМотивация персонала
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Директор офиса (г. Ростов-на-Дону)»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель филиала» платят 130 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Ростов-на-Дону.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 03.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
АО "ФИНАМ" на рынке с 1994 года, активно развивается на протяжении всего времени, и сейчас занимает прочное место в десятке лидеров - профессиональных участников фондового рынка.
«Финам» — лучший брокер 2023 года по версии экспертов премии «Элита фондового рынка»
Мы стремимся предоставить каждому участнику фондового рынка возможность финансового успеха и личного роста на основе поиска и внедре…
Стратегически управлять офисом продаж. Определять потенциал фокусной базы в разрезе отраслей, разрабатывать стратегии привлечения. Развивать продажи и увеличивать партнерскую базу.
Управлять операционной деятельностью отдела. Мотивировать и развивать компетенции команды в продажах. Анализировать коммерческие показатели команды. Управлять наличием и движением товара...
Организация и эффективное управление деятельностью филиала. Поиск и привлечение новых клиентов, развитие и поддержание партнерских отношений. Сопровождение клиентов на всех...
Создание агентской структуры по продаже страхования жизни, инвестиционных продуктов. Организация и контроль деятельности агентства. Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и...
Организация, контроль и координация работы розничной сети. - Управление процессом продаж. - Контроль качества обслуживания. - Взаимодействие с контролирующими организациями. - Контроль документооборота. -
Общение с потенциальными и существующими клиентами, выстраивание долгосрочных отношений. Личные встречи и телефонные продажи, привлечение клиентов, работа с базами.
Проверить линейку контрактов, маржинальные требования и риск-параметры, сравнить удобство работы с деривативами относительно рынка. Провести аудит опционных сервисов, обучающих...