Ведущий специалист по компенсациям и льготам — DDX Fitness
Управление C&B-процессами для клубного персонала: формирование и согласование офферов, анализ должностей и организационной структуры, оценка совокупного вознаграждения и...
Топ-4% по зарплатеРедкая удалёнка: только у 12% вакансийКомпания набирает: 213 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по компенсациям и льготам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 96% вакансий направления.
57 000 ₽в среднем 104 000 ₽195 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 250 000 ₽ против средних 104 000 ₽ по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» — это плюс 108%. В требованиях: разработка системы компенсационных выплат, компенсации и льготы, разработка и внедрение системы kpi, 1с: зарплата и управление персоналом, ms excel. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 213.
В Москве по этому направлению платят в среднем 180 000 ₽, предложение обгоняет 89% местных вакансий.
Описание вакансии
Предлагаем тебе рассмотреть вакансию Ведущего специалиста по компенсациям и льготам
Мы подходим друг другу, если:
Имеешь релевантный опыт работы по направлению компенсаций и льгот
Умеешь работать с положениями нормативных правовых актов, методических материалов, разрабатывать локально-нормативные документы в части оплаты труда и премирования
Являешься продвинутым пользователем Microsoft Office и «1С: Зарплата и Кадры», Query
Имеешь подтвержденный опыт формирования систем мотиваций для разных направлений бизнеса
Имеешь подтвержденный опыт успешной автоматизации
Сможешь привести пример личного вклада в развитие своего направления в цифрах
В твой функционал войдут:
Управление C&B-процессами для клубного персонала: формирование и согласование офферов, анализ должностей и организационной структуры, оценка совокупного вознаграждения и соблюдения C&B-политик.
Формирование, планирование и контроль бюджета ФОТ клубного персонала, анализ отклонений и подготовка предложений по оптимизации затрат.
Разработка, внедрение и развитие систем мотивации клубного персонала с учетом бизнес-целей, KPI и эффективности подразделений.
Разработка и актуализация тарифных ставок, окладов и диапазонов вознаграждения на основе анализа рынка труда, грейдинга, внутренних принципов оплаты и бизнес-задач.
Проведение анализа рынка труда и подготовка предложений по позиционированию вознаграждения клубного персонала.
Развитие HR-аналитики для Операционного блока: формирование показателей, анализ данных и подготовка аналитики для принятия управленческих решений.
Автоматизация C&B-процессов, повышение качества и оперативности работы с данными по оплате труда и премированию.
Оптимизация процесса обработки запросов по премированию клубного персонала: стандартизация типовых вопросов и сокращение затрат рабочего времени на консультирование.
Участие в процессе Performance Review в части Операционного блока и Фитнес-дирекции.
Участие в HR-проектах, направленных на повышение эффективности системы вознаграждения, HR-процессов и поддержки бизнес-задач.
Что мы предлагаем:
Работу в быстрорастущей сети фитнес-клубов DDX Fitness, где ты влияешь на опыт тысяч людей
Гибрид или дистанционный формат работы
Официальное оформление с первого дня
Фиксированный оклад и премию
ДМС после испытательного срока, программу скидок
Коворкинг на берегу моря
Бесплатные тренировки в клубах DDX Fitness
Бесплатный доступ к видеотренировкам для зала и дома DDX Action
Скидка на абонемент для родственников
Вакансия опубликована 19 сентября, проверена 22.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Разработка системы компенсационных выплатКомпенсации и льготыРазработка и внедрение системы KPI1С: Зарплата и управление персоналомMS Excel
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Ведущий специалист по компенсациям и льготам»?
Работодатель указал вилку от 250 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 104 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 22.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
DDX Fitness — сеть фитнес-клубов по всей России, которая вдохновляет людей вести здоровый образ жизни, создавая комфортную атмосферу для занятий спортом.
Мы постоянно открыты новым людям и новым идеям, разрушаем стереотипы и не боимся экспериментировать, поэтому, возможно, мы ждем именно тебя!…
Разработка и совершенствование положений о премировании работников организации. Расчёт и обоснование показателей и критериев премирования для рабочих, ИТР и руководителей.
Расчет плановой численности предприятия. Расчет планового фонда оплаты труда (ФОТ) на предприятии. Разработка оптимальных режимов труда и отдыха на предприятии.
Проведение регулярного мониторинга зарплат (рыночный бенчмаркинг) для обеспечения конкурентоспособности предложений компании. Изучение обзоров заработных плат в отрасли, анализ конкурентов.
Ведение табельного учета времени. Разработка должностных инструкций. Составление приказов, служебных записок. Работа со штатным расписанием, графиками работы, списками.
Проводить персональные тренировки в соответствии со стандартами DDX Fitness и современными подходами к тренировочному процессу. Помогать клиентам достигать поставленных целей...
От 1 года до 3 летЧастичнаяФитнес-тренерОпубликована 21 сентября
Проводить персональные тренировки в соответствии со стандартами DDX Fitness и современными подходами к тренировочному процессу. Помогать клиентам достигать поставленных целей...
От 1 года до 3 летЧастичнаяФитнес-тренерОпубликована 21 сентября