Ситилаб, Научно-методический центр клинической лабораторной диагностики · Ижевск
Медицинская сестра/Медицинский брат процедурной, Ижевск
Осуществление процедуры забора венозной и капиллярной крови у клиентов (взрослых и детей). Функциональная диагностика на дому (ЭКГ, холтеровское и АД...
Компания набирает: 107 вакансийОпубликована сегодня
Работодатель открыл эту же позицию ещё в одном городе: Набережные Челны.
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Медицинская сестра», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 52% вакансий направления.
37 000 ₽в среднем 61 000 ₽113 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 73 000 ₽ против 61 000 ₽ в среднем по направлению «Медицинская сестра». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 107.
В Ижевске по этому направлению платят в среднем 52 000 ₽, предложение обгоняет 77% местных вакансий.
Описание вакансии
Обязанности:
Осуществление процедуры забора венозной и капиллярной крови у клиентов (взрослых и детей);
Функциональная диагностика на дому (ЭКГ, холтеровское и АД мониторирование);
Прием и маркировка биологического материала;
Оформление необходимых документов;
Работа с кассой.
Требования:
Образование среднее профессиональное (медицинское), наличие действующей аккредитации "Сестринское дело" или "Сестринское дело в педиатрии";
Опыт работы процедурной медицинской сестрой; в том числе с детьми.
Сменный график работы, работа процедурного кабинета с 07.00ч. до 19.00 ч.;
Льготное медицинское обслуживание в клинике для сотрудников и членов семьи первой линии 50%;
Бесплатная ежегодная диспансеризация для сотрудников;
Место работы: г.Ижевск, ул. им.Барышникова, д.31
Вакансия опубликована 7 октября, проверена 08.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Медицинская сестра/Медицинский брат процедурной»?
Работодатель указал вилку от 73 000 ₽. В среднем по направлению «Медицинская сестра» платят 61 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Ижевск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 08.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Ситилаб — Международная сеть независимых клинико-диагностических лабораторий, одна из ведущих российских лабораторий, представленная на рынке медицинских услуг с 2004 года.
Ситилаб – это:
- более 20 лет успешной работы;
- более 4 000 видов исследований;
- 11 лабораторных комплексов в России и за рубежом;
- более 600 медицинских центров;
- 200 городов присутствия;
- 8,5 млн пациентов ежего…
Ассистировать врачу-эндоскописту при проведении приема. Стерилизовать инструменты. Поддерживать чистоту и порядок в кабинете. Осуществлять ведение медицинской документации.
Под руководством врача бригады оказывать медицинскую помощь новорожденному на месте и при транспортировке; ассистировать врачу при оказании медицинской помощи, в...
Работа в перевязочном кабинете. Перевязки пациентов, обработка инструментов. Текущая и генеральная уборка процедурного кабинета. Дезинфекция, стерилизация медицинских инструментов.
Ассистирование врачу-стоматологу во время приёма пациентов. Подготовка и стерилизация инструментов, ведение санитарного порядка. Ведение медицинской документации. Контроль наличия расходных...
Работа в процедурном кабинете: взятие венозной крови (вакуумная система), взятие мазков. Выполнение административных функций (информирование пациентов, работа с компьютером и...
Разработка и внедрение стратегии обучения и развития персонала. Организация адаптации новых сотрудников (Corporatе Onboarding). Проведение оценки потребностей в обучении (ТНА).
Организовать работу среднего и младшего медперсонала как единую систему. Составлять графики без перегрузок и провалов. Контролировать стерилизацию и санитарные нормы...
Осуществлять взятие биоматериала - венозной и капиллярной крови, мазков. Информировать пациентов о предоставляемых услугах, их стоимости, сроках исполнения и подготовке к...