Финансовый директор (CFO) — Грандфаянс

Мы — торговая компания, которая более 26 лет работает на рынке и продает мебель и интерьерную сантехнику для ванных комнат.

Сегодня мы:

• работаем по всей России;
• ведем продажи в нескольких каналах продаж: B2B, e‑commerce и маркетплейсы;
• широкий ассортимент — более 10 000 позиций
• собственный склад и логистика;
• собственный бренд.

Что вы получите

Возможность влиять на бизнес, а не только готовить отчётность.

Работу напрямую с собственником.

Без лишних уровней согласований и микроменеджмента.

Вы получите доступ к управленческой информации, возможность открыто обозначать финансовые риски и влиять на ключевые решения компании.

Масштабную задачу

Вам предстоит построить единый финансовый контур по нескольким каналам продаж, повысить достоверность данных и сделать финансовый результат бизнеса прогнозируемым.

Свободу в построении финансовой системы

Мы оцениваем результат, а не количество согласований и подготовленных документов.

Возможность профессионального роста

По мере развития бизнеса зона ответственности финансового директора может расширяться.

Компания поддерживает обучение и повышение квалификации, если оно помогает достигать бизнес-результата.

Ключевая цель должности

Построить прозрачную и прогнозируемую финансовую систему, которая позволит собственнику принимать управленческие решения на основе оперативных достоверных данных, эффективно управлять денежными потоками и повышать прибыльность бизнеса.

Основные задачи

Вам предстоит:

• выстроить управленческий учёт по направлениям бизнеса и каналам продаж;
• обеспечить формирование P&L, Cash Flow и управленческого баланса;

Мы ищем человека, который

• имеет опыт работы финансовым директором или руководителем финансовой функции от 5 лет;
• работал в торговой, дистрибьюторской или e-commerce компании;
• самостоятельно выстраивал, перестраивал управленческий учёт и бюджетирование;
• формировал P&L, Cash Flow и Balance;
• может подтвердить результат своей работы конкретными цифрами.

Нам не подойдёт человек, который

• умеет работать только в полностью выстроенной системе;
• видит свою роль исключительно в контроле, но не предлагает решений.

Если вы дочитали объявление до этого места

В сопроводительном письме кратко расскажите:

Какую финансовую систему или её отдельный блок вам удалось выстроить и какого измеримого результата для бизнеса вы добились?