Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
1. Организация эффективной работы магазина. 2. Обучение сотрудников (подбор, обучение, адаптация, контроль). 3. Проведение инвентаризаций, контроль учета товара.
Управление персоналом: организация работы торгового зала, обучение и развитие сотрудников, контроль за выполнением обязанностей. Продажи и развитие: достижение плановых показателей...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечение надежных и качественных операций на дарксторах (складах). Обеспечение высокого уровня качества сервиса. Поддержание стандартов работы дарксторов. Формирование оптимальной команды...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечение надежных и качественных операций на дарксторах (складах). Обеспечение высокого уровня качества сервиса. Поддержание стандартов работы дарксторов. Формирование оптимальной команды...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Контроль всех процессов магазина – от работы торгового зала до логистики и кассовой зоны. — Управление командой – мотивация, обучение и контроль работы...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечение надежных и качественных операций на дарксторах (складах). Обеспечение высокого уровня качества сервиса. Поддержание стандартов работы дарксторов. Формирование оптимальной команды...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Организация торгового процесса в магазине. - Управление персоналом. - Обеспечение корректности заказов. - Организация работы торгового зала. - Соблюдение кассовой дисциплины и ведение кассовых...
От 1 года до 3 летСтажировкаОпубликована 29 сентября
Анализируют продажи магазина. Контролируют исполнение правил работы магазина и кассы. Выполняют планы продаж и обеспечивает координацию процесса обслуживания покупателей.
Выполнение плана продаж магазина. Контроль и повышение эффективности ключевых KPI показателей магазина. Организация эффективной работы персонала. Взаимодействие с администрацией торгового...
Контроль выполнения плана продаж и достижение ключевых показателей эффективности (KPI) команды продавцов и работы администраторов. Обучение и адаптация новых сотрудников...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Организация эффективной работы сектора. Ежедневное ведение отчетности, постановка задач на смену. Координация и контроль деятельности персонала сектора. Организация обучения персонала.
Организовывать торговый процесс в магазине. Осуществлять прием товара. Контролировать товародвижение в магазине. Работать с кассовой дисциплиной: вести главную кассу.
Организовывать торговый процесс в магазине. Осуществлять прием товара. Контролировать товародвижение в магазине. Работать с кассовой дисциплиной: вести главную кассу.
Организовывать торговый процесс в магазине. Осуществлять прием товара. Контролировать товародвижение в магазине. Работать с кассовой дисциплиной: вести главную кассу.
Организация бесперебойной работы магазина и контроль выполнения плановых показателей. Управление командой: обучение, мотивация, развитие сотрудников. Контроль соблюдения стандартов обслуживания и...
От 1 года до 3 летСтажировкаОпубликована 29 сентября
Организация бесперебойной работы магазина и контроль выполнения плановых показателей. Управление командой: обучение, мотивация, развитие сотрудников. Контроль соблюдения стандартов обслуживания и...
От 1 года до 3 летСтажировкаОпубликована 2 октября
Организация бесперебойной работы магазина и контроль выполнения плановых показателей. Управление командой: обучение, мотивация, развитие сотрудников. Контроль соблюдения стандартов обслуживания и...
От 1 года до 3 летСтажировкаОпубликована 29 сентября
Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления. Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Организация бесперебойной прибыльной работы супермаркета, ведение бюджета и контроль операционной деятельности. Управление персоналом и обеспечение качественного обслуживания покупателей.
Обеспечение эффективной работы вверенных торговых точек. Контроль и обеспечение выполнения поставленных целей по торговым точкам на закрепленной территории.
Обеспечивать клиентский сервис по стандартам компании. Анализировать коммерческие показатели и внедрять меры по их улучшению. Контролировать презентацию товара и ассортимент...
От 1 года до 3 летОпубликована 22 сентября
Что видно по городу
в среднем платят в Челябинске
80 000 ₽
вакансий в подборке
35
с удалённым форматом
1
берут без опыта
3
В среднем в Челябинске платят 80 000 ₽, на 18% ниже среднего по направлению (98 000 ₽). Больше всех вакансий здесь у компаний: Пятёрочка (7), Монетка, Торговая сеть (7), МАГНИТ, Розничная сеть (6). Удалённый формат предлагают 1 из 35 — их видно по метке в карточке.
Считали по вакансиям каталога, где работодатель указал вилку. Средняя колонка — середина рынка: половина предложений выше неё, половина ниже. Полное исследование зарплат — с распределением, городами и навыками.
Опыт
Типичная вилка
Сколько в среднем
Вакансий
От 1 года до 3 лет
69 000 — 96 000 ₽
82 000 ₽
26
Что просят в вакансиях
Ключевые навыки из описаний вакансии директора магазина в челябинске: рядом с каждым — доля вакансий, где его назвали.
Торговля · 17%Розничная торговля · 14%Кассовые операции · 14%Товароведение · 14%Выкладка товаров · 14%Активные продажи · 14%Приемка груза · 14%Организаторские навыки · 11%Управление командой · 11%Обслуживание покупателей · 11%Кассовые документы · 11%Проведение ревизий · 9%Работа с ТМЦ · 9%Инвентаризация · 9%Администрирование · 9%Навыки работы с первичной документацией · 9%