Алковорлд · Москва

Бренд-амбассадор — Алковорлд

Исполнитель оказывает услуги по развитию присутствия приоритетных брендов Заказчика в канале HoReCa и профессиональном сообществе, формированию знания и рекомендаций брендов...

Редкая удалёнка: только у 19% вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: развитие бренда, ведение переговоров, мониторинг трендов, видеосъемка, фотоотчет.

Описание вакансии

(удаленно по договору оказания услуг в алкогольную компанию)

1. Цель оказания услуг

Исполнитель оказывает услуги по развитию присутствия приоритетных брендов Заказчика в канале HoReCa и профессиональном сообществе, формированию знания и рекомендаций брендов среди барменов, рестораторов, сомелье и иных представителей индустрии, а также содействует увеличению количества активных точек продаж и повторных заказов.

2. Перечень услуг Исполнителя

2.1. Развитие присутствия брендов в HoReCa

Исполнитель:

  • формирует и актуализирует целевую базу ресторанов, баров, гостиниц и иных заведений HoReCa;
  • устанавливает контакты с собственниками, управляющими, бар-менеджерами, шеф-барменами и закупщиками;
  • проводит презентации, дегустации и продуктовые сессии для представителей заведений;
  • организует переговоры о вводе продукции в ассортимент, барные и коктейльные карты;
  • разрабатывает совместно с заведениями варианты подачи, коктейли, гастрономические сочетания и сезонные предложения;
  • содействует размещению первого заказа через дистрибьютора и контролирует переход точки к повторной закупке;
  • проводит совместные визиты с представителями дистрибьютора и коммерческой команды Заказчика;
  • контролирует наличие продукции, корректность её представления и соблюдение утверждённых стандартов бренда в активированных точках.

Исполнитель не осуществляет самостоятельную продажу алкогольной продукции и не вправе согласовывать цены, скидки, бонусы либо иные коммерческие условия без письменного подтверждения Заказчика.

2.2. Работа с профессиональным сообществом

Исполнитель:

  • формирует круг лояльных брендам барменов, экспертов и лидеров профессионального мнения;
  • проводит обучения, мастер-классы, продуктовые презентации и дегустации;
  • организует гостевые смены, барные программы, профессиональные конкурсы и отраслевые мероприятия;
  • инициирует коллаборации с заведениями и представителями гастрономического сообщества;
  • выявляет потенциальных партнёров и представителей индустрии для дальнейших PR- и маркетинговых проектов;
  • поддерживает профессиональные отношения с партнёрами после проведения активаций.

2.3. Образовательная и контентная поддержка

Исполнитель:

  • участвует в подготовке презентаций, карт продукта, дегустационных сценариев, вариантов подачи и обучающих материалов;
  • предоставляет маркетинговой команде фото-, видео- и информационные материалы по итогам проведённых активаций;
  • выступает экспертом брендов на согласованных мероприятиях и в профессиональных коммуникациях;
  • участвует в создании информационных поводов и профессионального контента о брендах.

Все публичные материалы и заявления от имени брендов предварительно согласовываются с Заказчиком.

2.4. Аналитика и обратная связь

Исполнитель:

  • собирает обратную связь о продукте, упаковке, цене, вкусовом профиле и конкурентоспособности брендов;
  • отслеживает активность конкурентов в HoReCa;
  • фиксирует востребованные категории, коктейли, форматы подачи и изменения потребительских предпочтений;
  • предоставляет рекомендации по развитию продукта, барной программы и коммуникации брендов.

2.5. Подтверждение результатов

Исполнитель ведёт реестр активностей и результатов, содержащий:

  • название и адрес заведения;
  • контактное лицо и его должность;
  • дату и содержание проведённой активности;
  • бренд и продукт;
  • статус переговоров;
  • подтверждение первого и повторного заказа;
  • подтверждение ввода в меню или коктейльную карту;
  • фото- или видеоматериалы;
  • дальнейшие договорённости и следующие действия.

Результаты, не подтверждённые документально или отсутствующие в согласованном реестре, при расчёте вознаграждения не учитываются.

3. Критерии результата

Новая квалифицированная точка — заведение, не закупавшее соответствующий бренд в течение предыдущих 90 календарных дней, которое разместило первый оплаченный заказ не ниже согласованного минимального объёма.

Активная точка — новая квалифицированная точка, разместившая повторный оплаченный заказ в течение 45 календарных дней после первого заказа.

Ввод в меню — подтверждённое размещение бренда, коктейля или варианта подачи в основном либо сезонном меню заведения на срок не менее 60 календарных дней.

Результативное обучение — проведённое мероприятие с согласованным количеством участников, программой, регистрацией участников, фотоотчётом и собранной обратной связью.

Результативная активация — согласованное мероприятие, по которому выполнены установленные показатели посещаемости, профессиональных контактов, последующих переговоров или продаж.

4. KPI Исполнителя

Направление

Вес

Новые квалифицированные точки с первым заказом

30%

Повторные закупки и выполнение плана продаж в активированных точках

25%

Ввод брендов, коктейлей и вариантов подачи в меню

15%

Результативные обучения и профессиональные презентации

15%

Гостевые смены, коллаборации и отраслевые активации

10%

Контент, рыночная аналитика и рекомендации

5%

Итого

100%

Количественные планы по каждому показателю, бренды, территория и минимальные требования к результату устанавливаются в задании на соответствующий отчётный период.

Количество визитов, отправленных сообщений, собранных контактов, публикаций, просмотров и реакций само по себе не считается конечным результатом и не является основанием для оплаты, если иное отдельно не установлено заданием.

5. Условия приёмки

Результат принимается при одновременном соблюдении следующих условий:

  • активность и предполагаемый результат предварительно согласованы;
  • соблюдены стандарты бренда и требования законодательства;
  • результат достигнут в установленный срок;
  • представлены необходимые подтверждающие материалы;
  • результат не был ранее заявлен или оплачен в другом отчётном периоде.

При отсутствии продукции у дистрибьютора, задержке согласованных материалов, изменении цен или иных обстоятельствах со стороны Заказчика, непосредственно препятствующих выполнению KPI, план может быть скорректирован по письменному соглашению сторон.

Условия:

Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается индивидуально с руководством компании

Оформление: по договору оказания услуг

Режим работы: с 9:00 до 18:00 (удаленно)

Офис (ст. м. Минская)

Уважаемые кандидаты, благодарим вас за внимание к нашей вакансии, мы рады, что вы рассматриваете компанию «АлкоВорлд» как потенциального работодателя. Просим откликаться на данную вакансию посредством сайта сайте вакансий

При положительном рассмотрении вашего резюме мы свяжемся с вами в ближайшие дни. В ином случае ваше резюме будет занесено в базу резервного, мы сможем вернуться к нему при появлении вакансии, соответствующей вашим компетенциям и ожиданиям.

Желаем Вам успехов!

Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Развитие брендаВедение переговоровМониторинг трендовВидеосъемкафотоотчетHoReCa

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Если в требованиях встречаются незнакомые задачи, посмотрите сравнение курсов по этой профессии: 22 программы у 11 школ, от 1 685 ₽ в месяц, со сроками, документами и оценками школ.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Бренд-амбассадор»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Бренд-менеджер» платят 120 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Алковорлд

Компания "АлкоВорлд" занимается собственным производством, дистрибьюцией алкогольной и безалкогольной продукции как на федеральном, так и на международном уровне, а также созданием брендов и выводом новых торговых марок на рынок.…

Открытых вакансий: 3

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Бренд - менеджер (Планета Электрика)

Зарплата не указана

S3 · Новосибирск

Развитие Sell-OUT партнера. Разработка стратегий продвижения бренда с получением лучших экономических условий. Совместная проработка проектов, с менеджерами продаж Партнера...

От 1 года до 3 летБренд-менеджерОпубликована 30 сентября

Бренд-менеджер

Зарплата не указана

ГК Третий Трест · Уфа

Ведение закрепленных проектов и реализация маркетинговой стратегии в соответствии с бизнес-целями компании. Формирование и развитие позиционирования проектов, ключевых преимуществ...

Более 6 летБренд-менеджерОпубликована 28 сентября

Бренд-менеджер

Зарплата не указана

РАТИМИР · Владивосток

Управление ассортиментом мяса в разделке, повышение прибыльности категории. Анализ первичных и третичных данных для поиска точек роста. Разработка и реализация...

От 1 года до 3 летБренд-менеджерОпубликована 30 сентября

Категорийный менеджер

до 120 000 ₽

Concept Group · Санкт-Петербург

Анализ продаж ассортимента по категориям, каналам продаж (e-com), SKU. Планирование продаж и закупок коллекций (AW, SS) с учетом оборачиваемости...

От 1 года до 3 летБренд-менеджерОпубликована 22 сентября

Менеджер продукта

Зарплата не указана

СоюзКомплектАвтоТранс · Санкт-Петербург

Анализировать рынок складской техники, выявлять тренды и потребности клиентов. Формировать и развивать продуктовую линейку компании. Взаимодействовать с отделом продаж, маркетинга...

От 1 года до 3 летБренд-менеджерОпубликована 9 сентября

Бренд-менеджер

Зарплата не указана

MOJO (ООО СОКО) · Санкт-Петербург

Стратегические задачи: - Формирование позиционирования премиальных ресторанных брендов. - Разработка комплексных маркетинговых кампаний. - Создание креативных концепций для digital и offline. -

От 3 до 6 летБренд-менеджерОпубликована 9 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Развитие бренда: позиционирование, коммуникации, запуск продуктов.