Консультант 1С (ЗУП) — Максимум

Мы ищем специалиста, который одинаково свободно ориентируется как в кадровом учете и налоговом законодательстве (НДФЛ, страховые взносы), так и в тонких настройках 1С:Зарплата и управление персоналом.
Ваша главная задача — сделать расчет зарплаты и кадровый учет прозрачными, законными и бесспорными: чтобы цифры были верны, сотрудники клиента довольны, а налоговая не задавала лишних вопросов. Вы — методолог процесса, а не просто оператор программы.

Обязанности:

• 1. Поддержка пользователей:

• Консультирование расчетчиков и кадровиков по всем операциям в 1С:ЗУП (начисления, отпуска, больничные, пособия, кадровые документы).

• Обеспечение бесперебойной работы пользователей в системе.

• 2. Работа с инцидентами:

• Прием и анализ обращений, выявление корневых причин ошибок в расчетах и документах.

• Разграничение ошибок: ввод пользователя, методология, недостаток функционала или баг.

• Оперативное решение критических сбоев, блокирующих выплату зарплаты или сдачу отчетности.

• 3. Взаимодействие с разработкой:

• Формирование детальных ТЗ на доработку конфигурации (новые начисления, отчеты, форматы документов).

• Постановка задач программистам.

• Тестирование доработок и приемка результатов перед внедрением.

• 4. Настройка системы:

• Адаптация типовых и создание нетиповых отчетов (своды, ведомости, расчетные листки, реестры в банк).

• Настройка графиков работы, видов расчета, правил исчисления среднего заработка под специфику бизнеса.

• Настройка прав доступа для различных ролей пользователей.

• 5. Закрытие периодов и отчетность:

• Контроль корректности закрытия зарплатного месяца (аванс, окончательный расчет, НДФЛ, взносы).

• Сверка данных по зарплате с бухгалтерским учетом (счета 70, 69).

• Помощь клиентам в подготовке и проверке регламентированной отчетности (6-НДФЛ, РСВ, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ЕФС-1) перед отправкой в ФНС и СФР.

• Устранение ошибок контрольных соотношений в программе.

• 6. Обучение и документация:

• Проведение вводных обучений для новых пользователей системы.

• Составление и актуализация понятных инструкций и алгоритмов по типовым операциям.

• Информирование команды об изменениях в законодательстве и настройках программы.

• Опыт работы бухгалтером/расчётчиком/ консультантом 1С не менее 1 - го года;
• Образование по направлению бухгалтерский учет и аудит, налоги и налогообложение, экономика;
• Уверенный пользователь ПК;
• Аналитические способности, логичность мыслей;
• Высокий уровень исполнительности, самостоятельность, внимательность, усидчивость, умение работать в команде;
• Желание получить новые навыки;

• Работа в офисе, пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
• Работа в стабильной, надежной, развивающейся компании;
• Чай, кофе в офисе;
• Профессиональный рост.