В каталоге одна вакансия компании — начальник склада.
Город найма: Новосибирск; работа на месте.
В среднем платит 150 000 ₽ — это на 30% выше того, что платят по направлению «начальник склада» (115 000 ₽).
Королёвский Трубный Завод – группа производственных предприятий, расположенных на территории РФ и за её пределами. Мы занимаемся производством электросварных труб малого и среднего диаметра, обработкой металлопродукции (резкой листов под размер, изготовлением полосы, штрипса и пр.), оказываем комплекс складских и транспортных услуг. Компания также является заметным трейдером на рынке чёрного металлопроката. Помимо реализации продукции собственного производства, мы успешно развиваем складскую и транзитную торговлю.
В среднем по вакансиям «Королёвский трубный завод» в каталоге — 150 000 ₽. Это 30% выше рынка: по направлению «Начальник склада» платят 115 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%.
В отрасли «Металлические изделия» в среднем по каталогу платят 95 000 ₽ (посчитано по 2218 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 58% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Новосибирск.
Опыт по вакансии — от 3 до 6 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
5 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что просит компания
Документооборот · 1 ↑Организаторские навыки · 1 ↑Организация рабочего процесса · 1 ↑Работа в коллективе · 1 ↑Складской Учет · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Документооборот, Организаторские навыки, Организация рабочего процесса.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Организация бесперебойной работы склада металлопроката. Управление коллективом. Управление всеми процессами складского учета, взаимодействие со смежными подразделениями. Формирование и обеспечение документооборота.