Главная›Компании›ГАУЗ СО Детская городская больница город Нижний Тагил
Работа в ГАУЗ СО Детская городская больница город Нижний Тагил
Государственное автономное учреждение здравоохранения Свердловской области "Детская городская больница город Нижний Тагил" – крупное медицинское учреждение. На страже здоровья будущего поколения стоят около 1 000 сотрудников.
В среднем платит 122 000 ₽ — это на 7% ниже того, что платят по направлению «врач» (130 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Государственное автономное учреждение здравоохранения Свердловской области "Детская городская больница город Нижний Тагил" – крупное медицинское учреждение. На страже здоровья будущего поколения стоят около 1 000 сотрудников. Высокий профессионализм медработников детской больницы гарантирует качество оказания медицинской помощи. Здесь лечат маленьких пациентов со всего Горнозаводского округа. Мы те, кто рядом, когда вашему ребенку нужна помощь.
Наш слоган –«Быть здоровыми и расти вместе!»– про партнёрство с семьёй, бережное отношение к ребёнку и командную работу ради здоровья каждого пациента. Мы сопровождаем ребёнка на всём пути: от первого осмотра до выздоровления. Лечим по доказательной медицине, относимся с заботой и верим в каждого маленького пациента.
Наша миссия – чтобы каждый ребёнок рос здоровым и счастливым!
Стратегические цели на 2026–2027 годы: сделать медицинскую помощь детям ещё более доступной, комфортной и эффективной:
сократить время ожидания приёма к нужному специалисту;
повысить точность диагностики за счёт современного оборудования;
создать дружелюбную атмосферу, где ребёнок не боится врачей;
предоставлять родителям полную и понятную информацию о здоровье малыша;
сделать профилактику нормой: чтобы меньше детей болело, а больше росло здоровыми.
В среднем по вакансиям «ГАУЗ СО Детская городская больница город Нижний Тагил» в каталоге — 122 000 ₽. Это 7% на рынка: по направлению «Врач» платят 130 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 61%: столько между «от» и «до».
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
112 000 ₽
8
От 1 года до 3 лет
70 000 ₽
2
Старший грейд здесь оплачивается ниже младшего. В грейды попали разные должности работодателя, и сравнивать деньги стоит внутри одной роли, а по этой таблице — прикидывать вилку компании целиком.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 10 вакансий работодателя: 10 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Нижний Тагил.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
8
80%
От 1 года до 3 лет
2
20%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
10
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
10
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
10
городов найма
1
Зарплату компания называет в 10 из 10 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Вилки идут от 65 000 ₽ до 130 000 ₽.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Внимательность, Медицинская документация, Ортопедия.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.