История Детской поликлиники №3 начинается с января 1982 года. Детская поликлиника имеет филиал, расположенный в новой части города. Занимает 1 этаж жилого 9-ти этажного дома.
В каталоге 2 вакансии компании — медицинская сестра и оператор пк.
География найма — Набережные Челны; работа на месте.
В среднем платит 44 000 ₽ — это на 30% ниже того, что платят по направлению «медицинская сестра» (62 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 2 позиции.
История Детской поликлиники №3 начинается с января 1982 года. Детская поликлиника имеет филиал, расположенный в новой части города. Занимает 1 этаж жилого 9-ти этажного дома. Так же в зону обслуживания входят 11 общеобразовательных школ, 1 спецшкола, 1 частная школа, 15 дошкольных учреждений, профессиональный колледж. Мощность поликлиники - 300 посещений в смену. Дневной стационар развернут на 60 коек. Радиус обслуживания - 8 км. Поликлиника обслуживает 20000 детей и подростков. Численность работников 190.
Отрасль
В среднем по вакансиям «ГАУЗ Детская городская поликлиника № 3» в каталоге — 44 000 ₽. Это 30% ниже рынка: по направлению «Медицинская сестра» платят 62 000 ₽.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
В отрасли «Лечебно-профилактические учреждения» в среднем по каталогу платят 85 000 ₽ (посчитано по 4542 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 49% меньше остальных компаний отрасли.
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 4 вакансии работодателя: 4 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Набережные Челны.
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Нет опыта | 3 | 75% |
| От 1 года до 3 лет | 1 | 25% |
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Зарплату компания называет в 4 из 4 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 25 000 ₽ до 60 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позиция «Медицинская сестра участковая/медицинский брат участковый» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Объявление в среднем висит 6 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Ведение документации, Грамотная речь, Грамотность.
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| Оформление по ТК | 1 из 2 | 50% по направлению — у 62% вакансий |
2 вакансии этой компании в каталоге.
от 50 000 ₽-30% к среднему
ГАУЗ Детская городская поликлиника № 3 · Набережные Челны
Организует врачебные осмотры детей, состоящих на «Д» учете согласно плана диспансеризации. Оказывает помощи врачу-педиатру участковому на приме (выписка анализов...
от 25 000 ₽-61% к среднему
ГАУЗ Детская городская поликлиника № 3 · Набережные Челны
Обеспечивает работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей детской поликлиники созданию для них комфортных условий. Обеспечивает прием (встречу) посетителей в...
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Водитель легкового автомобиля | Набережные Челны | от 60 000 ₽ |
| Медицинская сестра участковая/медицинский брат участковый | Набережные Челны | от 50 000 ₽ |
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 2 вакансии компании, всего у работодателя открыто 3.
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 44 000 ₽.
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
Набережные Челны — 4 вакансии.
Да, 3 из 4 открытых вакансий помечены как «нет опыта».
Данные о компании обновлены 06.10.2026. Открыть профиль работодателя.
