Главная›Вакансии›Продажи и клиенты›Торговый представитель›Менеджер по развитию клиентов / Выездной представитель

Koroleva HR · Москва

Менеджер по развитию клиентов / Выездной представитель — Koroleva HR

Личные визиты («в поля»): Проведение встреч на территории крупнейших техцентров. Выход на ЛПР: Переговоры с собственниками и руководителями (теми, кто...

Опубликована сегодня

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Торговый представитель», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 68% вакансий направления.

78 000 ₽в среднем 120 000 ₽175 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: 130 000 — 150 000 ₽ против средних 120 000 ₽ по направлению «Торговый представитель» — это плюс 17%.

В Москве по этому направлению платят в среднем 150 000 ₽, предложение обгоняет 36% местных вакансий.

Описание вакансии

Компания: DG-SP (Digital-агентство и официальный партнер 1С)
Digital Space — digital‑агентство полного цикла (SEO, контекст, SMM, разработка сайтов) и официальный партнёр «1С». Мы работаем с крупными бюджетами (от 1 млн ₽), имеем сильную экспертизу в нишах окон, стройки и автобизнеса. Вторая половина нашего бизнеса — автоматизация на базе 1С: продажа лицензий, облачные решения, Битрикс24 и сложные интеграции.

🚗 О проекте
Мы запускаем амбициозное направление по автоматизации крупнейших техцентров и дилерских сообществ Москвы. Наша база — это продукты 1С и Альфа-Авто, которые делают бизнес автосервисов прозрачным и прибыльным.

Мы ищем «полевого игрока», который не любит сидеть в офисе, а предпочитает живое общение с собственниками бизнеса на их территории.

📍 Формат работы: Разъездной (Москва)
Ваша рабочая площадка — крупнейшие автосервисы, СТО и дилерские центры Москвы.
• Локация: Работа сфокусирована в пределах МКАД (высокая плотность объектов — минимум времени на дорогу, максимум времени на переговоры).
• Свобода: Вы сами планируете свой маршрут и график визитов. Никаких «маршрутных листов» для галочки — нам важен ваш результат и качество контактов.

🛠 Что нужно будет делать:
• Личные визиты («в поля»): Проведение встреч на территории крупнейших техцентров.
• Выход на ЛПР: Переговоры с собственниками и руководителями (теми, кто принимает решения).
• Первичный аудит: Выявление текущих проблем в автоматизации (почему 1С «висит», как ведется учет запчастей, где теряются деньги).
• Продажа следующего шага: Ваша задача — экспертно «подсветить» проблему и назначить встречу с нашим техническим специалистом для глубокого аудита.

👤 Кого мы ждем:
Мы ищем человека, который умеет «зайти в любую дверь» и чувствует себя в автосервисе как дома.
• Опыт: Вы работали Торговым представителем, Региональным менеджером в FMCG или выездным менеджером в банках.
• Опыт в автобизнесе (будет преимуществом): Если вы продавали запчасти, расходники, масла или оборудование для СТО — вы наш идеальный кандидат.
• Навыки: Умение быстро считывать боли клиента, харизма и готовность к активному разъездному графику.
• 1С: На уровне пользователя (остальному научим).

💰 Условия, которые мотивируют:
• Высокий старт: Фикс 130 000 – 150 000 руб. на руки на первый месяц (обучение + запуск). Мы инвестируем в профи.
• Понятная мотивация: После запуска — прозрачная система «оклад + KPI» (обсуждается индивидуально).
• Ресурсы: Компенсация транспортных расходов
• Экспертность: Мы обучаем вас продукту и специфике IT-консалтинга. Вы переходите из простых продаж в категорию дорогих сложных решений.
• Карьера: Возможность возглавить отдел выездного развития при расширении штата.

Если вы любите драйв больших дорог, цените живое общение и хотите зарабатывать на автоматизации крупного бизнеса — откликайтесь!

Вакансия опубликована 25 сентября, проверена 26.09.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по развитию клиентов / Выездной представитель»?

Работодатель указал вилку 130 000 — 150 000 ₽. В среднем по направлению «Торговый представитель» платят 120 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 26.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Koroleva HR

Наше агентство направлено на то чтобы люди могли найти "СВОЮ" компанию и "СВОЮ" вакансию. Мы считаем что жениться надо "по любви" и поэтому не будем рекомендовать Вам то что Вам точно не подойдет и также сможем помочь обратить внимание на те области и компании для которых Вы будете привлекательным кандидатом. Пишите нам, отправляйте свои резюме и мы постараемся помочь Вам произвести в Вашей жизни …

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Представитель в Т-Банк

от 158 100 ₽+15% к среднему

Т-Банк · Балахна

Доставлять продукты компании клиентам, помогать им открывать новые возможности с нашими сервисами. Рассказывать клиентам о выгоде и преимуществах выбранного продукта...

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 26 сентября

Торговый представитель (HoReCa)

80 000 — 100 000 ₽-25% к среднему

ТПП Меркурий · Краснодар

Активный сбор заказов у действующих клиентов с целью увеличения объема продаж. Стратегическое расширение клиентской базы за счет привлечения новых партнеров.

От 1 года до 3 летТорговый представительОпубликована 21 сентября

Менеджер отдела продаж (торговый представитель)

90 000 — 180 000 ₽+12% к среднему

КОМПАНИЯ РМС (Ростовская Мануфактура Сантехники) · Волгоград

Выстраивают долгосрочные отношения с руководством магазинов. Производят мониторинг продаж товаров и осуществляют анализ сложившейся ситуации. Контролируют количество товарных запасов.

Нет опытаТорговый представительОпубликована 22 сентября

Представитель банка

от 140 000 ₽+17% к среднему

efin · Москва

Проводить встречи с клиентами для передачи банковских карт. Консультировать по продуктам и сервисам банков.

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 25 сентября

Региональный представитель / торговый представитель (инструмент)

от 140 000 ₽+17% к среднему

Садовая техника и инструменты · Самара

Привлечение и развитие новых партнеров на вверенной территории. Сопровождение действующих клиентов. Посещение клиентов и проведение переговоров, заключение договоров.

От 1 года до 3 летТорговый представительОпубликована 25 сентября

Представитель в Т-Банк

от 151 900 ₽+10% к среднему

Т-Банк · Харабали

Доставлять продукты компании клиентам, помогать им открывать новые возможности с нашими сервисами. Рассказывать клиентам о выгоде и преимуществах выбранного продукта...

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 23 сентября

Другие вакансии компании

Начальник Отдела качества / ОТК (производство)

180 000 — 230 000 ₽+105% к среднему

Koroleva HR · Москва

39 автоматических производственных линий. 4 линии восьмицветной флексографической печати. Контролировать качество готовой продукции. Вести учет и работать с претензиями клиентов...

От 3 до 6 летИнженер по качествуОпубликована 25 сентября

Начальник склада (фулфилмент / FBS)

180 000 — 230 000 ₽+78% к среднему

Koroleva HR · Москва

Управление складом. Полный цикл: приёмка, размещение, хранение, комплектация, упаковка, маркировка, отгрузка, возвраты и инвентаризации. Управление потоком FBS-заказов от получения...

От 3 до 6 летНачальник складаОпубликована 15 сентября

Директор по персоналу (HRD)

120 000 — 140 000 ₽-13% к среднему

Koroleva HR · Оренбург

Собственная обучающая платформа (LMS) с готовыми курсами для персонала. Прямой контакт с собственником: решения принимаются мгновенно, без долгой бюрократии и...

От 1 года до 3 летДиректор по персоналуОпубликована 22 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Представитель Т-Банка

от 185 300 ₽+34% к среднему

Т-Банк · Белое Море

Доставлять продукты компании клиентам, помогать им открывать новые возможности с нашими сервисами. Рассказывать клиентам о выгоде и преимуществах выбранного продукта...

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 18 сентября

Представитель в Т-Банк

от 185 300 ₽+34% к среднему

Т-Банк · Кандалакша

Доставлять продукты компании клиентам, помогать им открывать новые возможности с нашими сервисами. Рассказывать клиентам о выгоде и преимуществах выбранного продукта...

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 26 сентября

Представитель в Т-Банк

от 186 600 ₽+35% к среднему

Т-Банк · Чернышевск

Доставлять продукты компании клиентам, помогать им открывать новые возможности с нашими сервисами. Рассказывать клиентам о выгоде и преимуществах выбранного продукта...

Нет опытаЧастичнаяТорговый представительОпубликована 23 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Работа с торговыми точками на своей территории: заказы, выкладка, дебиторка и план по продажам.