Руководитель отдела кадрового делопроизводства — Транс Групп
Руководитель КДП. Сеть премиальных столовых в г. Москва в поисках Руководителя отдела КДП в единственном лице. - Оформление приема, увольнения, переводы...
Выше 75% предложений
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 83% вакансий направления.
50 000 ₽в среднем 80 000 ₽135 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: 120 000 — 140 000 ₽ против средних 80 000 ₽ по направлению «Специалист по кадрам» — это плюс 62%. В требованиях: кадровое делопроизводство, воинский учет, документооборот.
В Москве по этому направлению платят в среднем 120 000 ₽, предложение обгоняет 61% местных вакансий.
Описание вакансии
Руководитель КДП
- Оклад 120000-140000 - График 5/2 с 08.00 до 17.00 - Бесплатное питание (завтрак, обед)
Сеть премиальных столовых в г. Москва в поисках Руководителя отдела КДП в единственном лице.
Условия: Оформление согласно ТК РФ; График работы: 5/2 Светлый офис недалеко от м. Рижская , Проспект Мира или Марьина Роща; Бесплатные завтраки и обеды
Что предстоит делать: - Оформление приема, увольнения, переводы, отпуска граждан РФ и иностранцев. - Создание или внесение изменений в штатное расписание. - Сдача отчета в СФР при приеме, увольнении, переводе. - Подача уведомление о приеме и увольнении иностранного гражданина через Госуслуги. Сопровождение иностранца в ОМВД при необходимости. Контроль за сроками документов иностранных граждан, своевременное информирование об оплате патента, предоставления чеков по оплате патентов, сроков действия патентов. - Подготовка внутренних нормативных локальных актов (положение по оплате труда, положение об обработке перс данных, правила внутреннего трудового распорядка и тд), должностные инструкции. - Посещение объектов на предмет сбора оригиналов подписанных документов. - Контроль по табелю отсутствия сотрудника и своевременный запрос заявлений за свой счет. - Начисление авансов и заработной платы.
Что мы ждем от кандидата: 1. Знание кадрового делопроизводства в полном объеме (какие документы при приеме рф и иностранцев) 2. Знание трудового и миграционного законодательства 3. Знание воинского учета 4. Знание начисления заработной платы и авансов 5. Работа в 1С ЗуП
Скорее оставляйте отклик, наш HR свяжется с вами в ближайшее время! --
Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель отдела кадрового делопроизводства»?
Работодатель указал вилку 120 000 — 140 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 80 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Сеть VIP столовых, у нас вкусно и комфортно. Присоединяйтесь к нашей дружной команде!
Мы быстро развиваемся, количество объектов постоянно увеличивается.
Сейчас мы находимся в:
Президентская Академия РАНХиГС
Москва-Сити башня ОКО
Лукойл
Гостиница Рэдиссон блю
Терминал Восточный
Скоро открытие в северной башне Москва-Сити…
Разработка и корректировка локально-нормативных актов, должностных инструкций, положений, приказов по организации. Разрешение и предоставление вариантов решений трудовых споров, сложных...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приемы, переводы, увольнения и т.д.). Подготовка документов работникам, связанных с их трудовой деятельностью...
Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и иных кадровых мероприятий. Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и уведомлений. Ведение личных дел...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Развитие социальной поддержки и мотивации сотрудников. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии...
Руководство отделом кадров подразделения ( в подчинении- специалисты по кадрам, табельщики). Контроль и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (обеспечение соответствия...
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства по нескольким юридическим лицам: оформление приемов, увольнений, переводов, отпусков и иных кадровых мероприятий.