Project Manager — СТЕКПОИНТ

Аккредитованная IT-компания Стекпоинт в поисках Project Manager.

Более 10 лет создаем высоконагруженные платформы, проектируем web и мобильные приложения, интернет-сервисы и маркетплейсы на открытом ПО. Переписываем старый софт на микросервисы и OpenSource.
Нам доверяют Kaspersky, Pioneer, ПИК, Сбер Образование, Федеральное Казначейство и многие другие.

Мы в поисках PM, который:

• с опытом от 3-х лет на позиции Project Manager;

• работал с крупными, длительными аутсорс-проектами и большими бюджетами;

• понимает архитектуры сложных систем, применял на практике Agile (Scrum, Kanban) и классические методологии, и работал с распределенными командами;

• умеет вести переговоры и эффективно взаимодействовать с заказчиками;

• постоянно работает с Excel, Jira (пишет сложные запросы и работает с плагинами), confluence, умеет рисовать схемы BPMN, а также работал с draw.io или его аналогами.

Что нужно делать:

• Формировать долгосрочное видение развития проекта: Определять ключевые цели и приоритеты, разрабатывать и поддерживать Roadmap проекта;

• Управлять проектом и зависимостями: Обеспечивать согласованность технических решений между командами, управлять зависимостями и устранением конфликтов;

• Управлять клиентскими отношениями: организовывать регулярные миты с заказчиком, чтобы обсудить статус, риски и планы. Собирать и анализировать требования клиентов для дальнейшей реализации;

• Управлять рисками и изменениями: участвовать в формировании бюджета. Контролировать исполнение бюджета и управлять затратами;

• Мониторинг и отчетность: контролировать выполнение задач в рамках сроков и бюджетов. Подготавливать отчетность для стейкхолдеров.

Что взамен:

• полностью удаленная работа (локация РФ) и оформление в штат с первого дня;

• ЗП: оклад (обсуждается индивидуально) + квартальный KPI;

• работа над масштабным проектом, который меняет подход к управлению цепочками поставок и команду, где вы будете играть ключевую роль;

• лояльное руководство, которое поддерживает инициативу и дает возможность реализовывать свои идеи;

• своевременный пересмотр заработной платы, обучение, повышение квалификации за счет компании, плюшки в BestBenefits и многое другое.

Итого, какие предстоит пройти этапы для работы в StecPoint:

1) Интервью с hr: 30 - 40 минут;
2) Интервью с Senior PM и Руководителем проектного офиса: 120 минут;
3) Интервью с одним из собственников компании: 30-40 минут;
4) Оффер и наше “долго и счастливо” :)

Если на секунду после прочитанного в голове промелькнуло: “Это то, что мне нужно!” – смело откликайся. Hr свяжется с тобой, чтобы запланировать интервью, где обсудим и огонь, и воду, и нашу вакансию :)