Главная›Вакансии›Продажи и клиенты›Руководитель отдела продаж›Начальник отдела развития и обслуживания корпоративного бизнеса

Банк ВТБ (ПАО) · Калининград

Начальник отдела развития и обслуживания корпоративного бизнеса — Банк ВТБ (ПАО)

Обеспечение выполнения ключевых показателей отдела. Личное сопровождение и привлечение клиентов малого и среднего бизнеса с выручкой до 400 миллионов рублей.

Компания набирает: 3235 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 3235.

Описание вакансии

Обязанности:

  • обеспечение выполнения ключевых показателей отдела;
  • личное сопровождение и привлечение клиентов малого и среднего бизнеса с выручкой до 400 миллионов рублей;
  • наставничество и обучение сотрудников;
  • построение процессов кросс-продаж массовых продуктов и услуг действующим корпоративным клиентам банка;
  • организация обслуживания клиентов (юридических лиц, индивидуальных предпринимателей).

Требования:

  • опыт работы в банковской сфере не менее 3 лет, стаж руководящей должности не менее 1 года;
  • знание рынка юридических лиц в регионе;
  • опыт работы в банковской сфере с юридическими лицами или с премиальным сегментов розничного бизнеса;
  • опыт продаж банковских продуктов, навыки ведения переговоров с корпоративными клиентами, навыки построения эффективных коммуникаций.

Вакансия опубликована 30 сентября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Начальник отдела развития и обслуживания корпоративного бизнеса»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 174 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Калининград.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Банк ВТБ (ПАО)

Группа ВТБ — динамично развивающаяся Российская банковская группа. Входящие в Группу банки имеют наивысшие для российских финансовых институтов кредитные рейтинги, соответствующие суверенному рейтингу Российской Федерации. По основным показателям банковского бизнеса Группа ВТБ прочно занимает лидирующие позиции не только в России, но и в Центральной и Восточной Европе. География деятельности Г…

Открытых вакансий: 3235

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Заместитель директора курирующий микробизнес, малый бизнес, средний бизнес

Зарплата не указана

Россельхозбанк · Иркутск

Привлекать новых клиентов и развитие партнерских отношений. Проводить деловые переговоры с первыми лицами компаний. Разрабатывать и реализовывать стратегии продаж продуктов...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела продажОпубликована 6 октября

Руководитель отдела продаж в МЦ "Биомеханика"

до 200 000 ₽

БиоМед Эксперт · Владивосток

Построение и регулярный менеджмент работы МЦ по выполнению планов продаж по комплексным программам лечения: декомпозиция планов, разработка мероприятий, метрик и...

От 3 до 6 летРуководитель отдела продажОпубликована 25 сентября

Руководитель отдела продаж

Зарплата не указана

Группа компаний КОНДИ · Чебоксары

Основные функции РОП: - организация эффективной работы отдела продаж: постановка задач менеджерам и контроль их исполнения, обеспечение и контроль за выполнением...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела продажОпубликована 5 октября

Руководитель отдела продаж

Зарплата не указана

Этажи Юг · Сочи

Формирование команды и управление ее эффективностью, производительностью. Обучение и развитие сотрудников. Планирование и анализ работы группы. Мотивация команды, вывод ее...

От 3 до 6 летРуководитель отдела продажОпубликована 2 октября

Руководитель отдела продаж

Зарплата не указана

НПК Финист-софт · Казань

Финист-Софт» работает по трем направлениям: Банковское ПО. ИТ-услуги и разработка на заказ. Формирование команды: Построение отдела продаж с...

От 3 до 6 летРуководитель отдела продажОпубликована 25 сентября

Менеджер агентской группы

Зарплата не указана

Капитал Лайф Страхование Жизни · Самара

Комплектация и развитие эффективной продающей структуры. Рекрутинг персонала, обучение, развитие, вывод на показатели эффективности. Выполнение KPI по продажам.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела продажОпубликована 21 сентября

Другие вакансии компании

Младший специалист КИБ в Дирекцию кредитования агропромышленного комплекса, ВТБ РОСТ

150 000 — 150 000 ₽+42% к среднему

Банк ВТБ (ПАО) · Москва

выкуп компаний с использованием долга (LBO / MBO), going private, M&A. — структурное РЕПО. — финансирование капитальных затрат, оборотного капитала. —

От 1 года до 3 летКредитный специалистОпубликована 1 октября

Специалист по продажам банковских продуктов

от 147 000 ₽+39% к среднему

Банк ВТБ (ПАО) · Москва

Приезжать к клиентам и выдавать банковские продукты. — Консультировать клиентов по выгодным финансовым решениям. — Проводить кросс-продажи.

Нет опытаКредитный специалистОпубликована 22 сентября

Специалист по работе с физическими лицами в банк

от 140 000 ₽+32% к среднему

Банк ВТБ (ПАО) · Ноябрьск

Консультировать клиентов по банковским продуктам: вкладам, дебетовым и кредитным картам, мобильному банку. Выполнять операционное обслуживание физических лиц, включая переводы, платежи...

Нет опытаКредитный специалистОпубликована 22 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Команда менеджеров, план, воронка и отчётность: от отдела из трёх человек до региональных дирекций.