Территориальный директор — AquaGizer

Привет, меня зовут Илья! Я собственник компании AquaGizer, самой крупной сети автомоек на Урале. Может это и не скромно, но я считаю, что мы с командой построили одну из лучших автомоечный сетей в России. Я хочу, чтобы выручка наших объектов росла, а клиенты всегда выбирали AquaGizer. Для этой цели мне нужен ты – человек, который станет территориальным директором сети и поможет нам стать лучше.

На этой должности есть 3 основных задачи:

• контроль работы управляющих и помощь в достижении результатов;
• увеличение выручки на автомойках;
• улучшение качества обслуживания клиентов.

Если, прочитав начало вакансии, ты уже фонтанируешь идеями о том, как это воплотить, есть большая вероятность, что мы сработаемся!

Какого кандидата я вижу?

• Ты уже занимал подобную должность и хорошо понимаешь специфику розницы или сферы услуг.
• Ты умеешь быть лидером команды, объединяя всех вокруг общего результата.
• Ты ответственный и готов отвечать за хороший и плохой результат.
• Ты максимально системный и собранный человек, который всегда держит руку на пульсе.
• Ты любишь цифры, любишь анализировать данные и находить закономерности.
• Ты готов к разъездному характеру работы, готов 2 раза в месяц ездить в командировки до 3 дней.
• Ты умеешь адаптироваться к изменениям и преодолеваешь такие ситуации стрессоустойчиво.
• Ты умеешь правильно расставлять приоритеты.

Чем предстоит заниматься?

• Обеспечить своевременное выполнение задач (рутинные, по реконструкции и улучшению) управляющими объектов путём введения регулярного менеджмента, налаживания процессов и коммуникации внутри компании.
• Обеспечить постоянный прирост выручки и прибыли по всем объектам.
• Обеспечивать систему контроля объектов: визуальная составляющая, видео наблюдение, контроль по журналам и 1С, по NPS системе.
• Внедрение системной аналитики.
• Создавать, внедрять и контролировать стандарты на автомойках.
• Взять на себя полный контроль операционной деятельности этого направления.
• Выстраивать коммуникацию со всеми подразделениями компании для достижения общей цели.

Что мы готовы тебе предложить?

• Оклад 130.000 + KPI (NPS, выполнение плана) + бонус за дополнительные задачи.
• Много интересных задач и возможность развития.
• Команду, которая "горит" своим делом.
• Возможность влиять на результат и привносить что-то новое в жизнь команды.
• Подчинение собственнику компании.
• График работы пн-пт с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 (можно выбирать)
• Насыщенная корпоративная жизнь (спартакиада, сплавы, походы) и комфортные условия (современный офис с печеньками, фруктиками, чаем и лучшим кофе).

Откликаясь на вакансию, будьте готовы выполнить тестовое задание*