Руководство отделом эксплуатации и организация работы сотрудников отдела. Разработка текущих и перспективных планов пассажирских перевозок и контроль их выполнения.
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по логистике», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 40% вакансий направления.
60 000 ₽в среднем 100 000 ₽170 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 90 000 ₽ против 100 000 ₽ в среднем по направлению «Менеджер по логистике».
В Казани по этому направлению платят в среднем 90 000 ₽, предложение обгоняет 45% местных вакансий.
Описание вакансии
Условия:
Работа в крупнейшем автотранспортном предприятии Казани;
Зарплата по итогам собеседования;
Высокая работоспособность, готовность быть на связи 24/7
Официальное трудоустройство;
Парковка;
Профком, гарантированный соц. пакет.
Обязанности:
Руководство отделом эксплуатации и организация работы сотрудников отдела.
Разработка текущих и перспективных планов пассажирских перевозок и контроль их выполнения.
Организация рационального использования подвижного состава и обеспечение планового выпуска автобусов на линию.
Организация сменно-суточного планирования перевозок с учетом пассажиропотока, маршрутов и режима труда и отдыха водителей и кондукторов.
Контроль выпуска, работы на линии и своевременного возврата подвижного состава.
Организация работы диспетчерской службы и контроль движения подвижного состава на линии.
Контроль выполнения водителями и кондукторами сменно-суточных заданий.
Организация труда водителей и кондукторов, проведение инструктажей по правилам и условиям перевозки пассажиров.
Контроль соблюдения кондукторами должностных обязанностей.
Участие в распределении подвижного состава по колоннам, бригадам и маршрутам.
Контроль работы подвижного состава с использованием IPS-системы.
Контроль работы с бортовыми комплектами и валидаторами.
Анализ технико-эксплуатационных и экономических показателей работы подвижного состава.
Контроль ведения учета и подготовки отчетности по работе подвижного состава.
Участие в заключении и контроле исполнения договоров на пассажирские и заказные перевозки.
Участие в рассмотрении претензий и обращений, связанных с организацией перевозок.
Участие в организации и контроле обустройства остановочных пунктов.
Участие в планировании штатной численности кондукторов.
Обеспечение соблюдения работниками отдела трудовой и производственной дисциплины, требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии.
Требования:
Высшее техническое или инженерно–эксплуатационное образование.
Стаж работы на руководящих инженерно–технических должностях, связанных с эксплуатацией автомобильного транспорта не менее 5 лет.
Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 30.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Начальник отдела эксплуатации»?
Работодатель указал вилку от 90 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по логистике» платят 100 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Казань.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 30.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
МУП ПАТП-2 - это современное пассажирское предприятие, которое осуществляет все виды перевозок, обладает постоянно совершенствующейся технической базой и подвижным составом. Главный потенциал - это коллектив с многолетним опытом, своими традициями и энергией молодых сотрудников.
В рамках оптимизации схемы маршрутной сети города Казани и для улучшения качества обслуживания и обеспечения равнодост…
Обсуждение условий работы с водителями при выдаче машин. Выдача автомобилей водителям. Удержание водителей, которые хотят расторгнуть сотрудничество. Контроль активности и...
Ежедневно планировать транспортные средства под погрузку. Контролировать местонахождение груза в пути. Оперативно урегулировать возникающие вопросы в процессе перевозки, ПРР.
Активный поиск и привлечение новых клиентов в сфере международных авто грузоперевозок. Проведение переговоров и презентаций услуг компании. Поддержание и развитие...
Совершать холодные звонки по базе потенциальных клиентов. Выявлять потребности клиентов и презентовать услуги компании. Вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения.
Общаться по телефону/в месенджерах с собственниками и арендодателями контейнеров по вопросам стоимости и бронирования контейнеров. Оперативно вносить информацию и...
Анализ потребностей подразделений и планирование закупок материалов и комплектующих. Обеспечение предприятия необходимыми материалами в соответствии с производственными и ремонтно-эксплуатационными...
Работа с первичной документацией, проверка на правильность оформления первичных документов. Составление отчетных калькуляций себестоимости продукции (работ, услуг), выявление источников образования...
От 1 года до 3 летБухгалтерОпубликована 21 сентября
Организация и проведение проверок работы контролёров оплаты проезда. Контроль за соблюдением стандартов и инструкций сотрудниками КРС. Проведение и руководство рейдов...
Планирование маршрутов доставки с использованием сервисов Яндекс Маршрутизация (маршруты строятся автоматически), оперативная корректировка маршрутов при изменении заявок. Формирование отгрузочных документов...