Управляющий в магазин детской французской одежды (ТЦ Авиапарк) — МПБ Ритейл Групп
Эффективная организация и контроль торгового процесса. Взаимодействие с проверяющими органами‚ анализ продаж‚ ведение документации. Формирование команды‚ управление коллективом‚ поддержание психологического...
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор магазина», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 47% вакансий направления.
67 000 ₽в среднем 100 000 ₽145 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 100 000 ₽ против 100 000 ₽ в среднем по направлению «Директор магазина». В требованиях: обучение персонала, мотивация сотрудников, составление графиков работы, организация и контроль работы персонала, активные продажи. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 10.
В Москве по этому направлению платят в среднем 115 000 ₽, предложение обгоняет 5% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы – Fashion холдинг. Около 25 лет успешно развиваемся в Fashion индустрии, в сегменте детской одежды и обуви. Собственная розничная сеть из 30 магазинов с потрясающими европейскими монобрендами: Petit Bateau, Jacadi, Sergent Major, DPAM, Original Marines, Primigi,OVS Kids, Boboli. Приглашаем Вас стать частью нашей дружной и профессиональной команды!
Мы предлагаем Вам:
Работа в ключевом торговом центре: ТЦ "Авиапарк", (м. ЦСКА);
Стабильную заработную плату: оклад +% от товарооборота;
График работы: 2/2 с 10:00 до 22:00;
Оформление по ТК РФ;
Позитивную атмосферу в коллективе;
Обучение и профессиональное наставничество (в штате есть бизнес-тренер);
Возможность приобретать брендовую детскую одежду и обувь со скидкой.
Вам предстоит:
Эффективная организация и контроль торгового процесса;
Взаимодействие с проверяющими органами‚ анализ продаж‚ ведение документации;
Формирование команды‚ управление коллективом‚ поддержание психологического климата‚ поиск персонала;
Контроль и управление товародвижением (прием/отгрузка‚ учет‚ маркировка‚ ценообразование);
Обеспечение стандартов мерчандайзинга, порядка в торговом зале;
Контроль качества обслуживания и соблюдения правил компании;
Участие в написании заказа товара у поставщиков;
Составление отчетности перед центральным офисом;
Выполнение плана по товарообороту;
Подготовка магазина к рекламным акциям;
Ведение хозяйственной деятельности магазина.
В Компании особенно рады кандидатам:
С опытом работы в детском магазине!
С опытом активных успешных личных продаж;
С ярко выраженными управленческими навыками;
С опытом работы в должности администратора/старшего продавца;
Умеющим мотивировать торговый персонал на высокие продажи;
Знающим, как разрешать конфликтные ситуации;
Знакомым с торговыми процессами‚ кассовыми операциями‚ документооборот;
С аналитическим складом ума‚ навыками планирования;
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Обучение персоналаМотивация сотрудниковСоставление графиков работыОрганизация и контроль работы персоналаАктивные продажиРозничная торговляАдминистративное управлениеОрганизация рабочего процессаЛидерствоАдаптация персоналаОриентация на результатУправление продажамиУчет товаровОбслуживание покупателей
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Управляющий в магазин детской французской одежды (ТЦ Авиапарк)»?
Работодатель указал вилку от 100 000 ₽. В среднем по направлению «Директор магазина» платят 100 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Мы – Fashion холдинг. Более 20 лет успешно развиваемся в Fashion индустрии, в сегменте детской одежды и обуви. Наша команда насчитывает более 150 сотрудников.
Приглашаем Вас стать частью нашей молодой, дружной и профессиональной команды!
Наши направления деятельности:
Оптовое направление
Являемся эксклюзивными дистрибьюторами итальянских, испанских и французских фабрик-производителей: IMAP, O…
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала, подбор.
От 1 года до 3 летСтажировкаДиректор магазинаОпубликована 17 сентября
Управляет магазином и персоналом. Обеспечивает эффективную работу магазина и выполнение плана продаж. Контролирует комплектность штата, адаптацию, развитие и обучение сотрудников.
Эффективное управление рабочей сменой в соответствии с политикой компании (постановка задач, наставничество и обучение, ведение Графика сменности и др).
От 1 года до 3 летАдминистраторОпубликована 17 сентября
Активная работы с покупателями (подбор желаемой модели обуви, одежды и аксессуаров, консультирование, помощь в примерке, полное сопровождение до момента покупки).
Поддерживать стандарты сервиса и качества обслуживания клиентов, выстраивать долгосрочные отношения с покупателями. Обеспечивать выполнение планов продаж и KPI магазина.
Оперативное управление магазином: планирование смен, контроль выполнения задач, поддержание стандартов обслуживания и внешнего вида торговой точки. Выполнение планов по выручке...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...