Группа Компаний Петро Велт Технолоджис специализируется на услугах, увеличивающих производительность как новых, так и уже существующих нефтяных и газовых пластов.
Компания ищет по двум направлениям: начальник производства и научный сотрудник, всего 2 вакансии.
Города найма: Когалым, Екатеринбург; работа на месте.
В среднем платит 196 000 ₽ — это на 31% выше того, что платят по направлению «начальник производства» (150 000 ₽).
Группа Компаний Петро Велт Технолоджис специализируется на услугах, увеличивающих производительность как новых, так и уже существующих нефтяных и газовых пластов. Наше уникальное конкурентное преимущество - это прочные партнерские отношения с ключевыми производителями нефти и газа, развивающиеся уже на протяжении многих лет.
В портфель услуг компании входят:
- гидроразрыв пласта и бурение боковых стволов для повышения производительности существующих скважин и вывода бездействующих и/или заброшенных скважин из консервации;
- бурение вертикальных, наклонных и горизонтальных скважин для добычи нефти и газа на глубине до 5000 метров по классической технологии.
Наша миссия:
Безопасность - отсутствие вреда для людей, окружающей среды и оборудования, соблюдение требований безопасности со стороны субподрядчиков группы компаний Петро Велт Технолоджис.
Исключение взяточничества и коррупции - нулевая терпимость к взяточничеству и коррупции, осуществление системы снабжения по принципу абсолютной прозрачности.
Экономическая эффективность - максимизация финансовых преимуществ по отношению к группе компаний Петро Велт Технолоджис.
В среднем по вакансиям «Группа Компаний Петро Велт Технолоджис» в каталоге — 196 000 ₽. Это 31% выше рынка: по направлению «Начальник производства» платят 150 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 2 вакансий — это 50%, по каталогу в среднем 84%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 15%: столько между «от» и «до».
По грейдам
| Опыт | Сколько в среднем | Вакансий с вилкой |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 82 000 ₽ | 8 |
| От 3 до 6 лет | 204 000 ₽ | 7 |
| Более 6 лет | 187 000 ₽ | 6 |
Между «от 1 года до 3 лет» и «более 6 лет» компания кладёт разницу в 2,3 раза.
У работодателя открыто 51 вакансия, профиль отдаёт их частями — считаем по тем, что видим. В подсчёт попали 48 вакансий работодателя: 48 — на месте работодателя.
Города
| Город | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Нижневартовск | 11 | 23% |
| Когалым | 6 | 12% |
| Бузулук | 4 | 8% |
| Ханты-Мансийск | 4 | 8% |
| Москва | 3 | 6% |
| Уфа | 3 | 6% |
| Челябинск | 2 | 4% |
| Копейск | 2 | 4% |
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 13 | 27% |
| От 3 до 6 лет | 29 | 60% |
| Более 6 лет | 6 | 12% |
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Зарплату компания называет в 21 из 48 вакансий — это 44% против 76% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Разброс вилок большой — от 62 000 ₽ до 325 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позицию «Главный эксперт по развитию компетенций персонала (в бурении и ЗБС)» компания держит открытой сразу в 5 городах: Нижневартовск, Новосибирск, Ноябрьск, Стрежевой и других.
Всего дублирующихся позиций 11 из 29: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.
Объявление в среднем висит 13 дней.
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| ДМС | 2 из 2 | 100% по направлению — у 15% вакансий |
| Оформление по ТК | 1 из 2 | 50% по направлению — у 71% вакансий |
2 вакансии этой компании в каталоге.
183 000 — 210 000 ₽+31% к среднему
Группа Компаний Петро Велт Технолоджис · Когалым
Контроль рационального использования автотранспорта и спецтехники подразделениями предприятия, а также своевременной доставки персонала на производственные объекты. Обеспечение выполнения расчётов для...
Зарплата не указана
Группа Компаний Петро Велт Технолоджис · Екатеринбург
Исследование материалов для получения различных типов покрытий пропантов. Формирование отчетности по результатам входного контроля. Подготовка заключений о соответствии / несоответствии качества...
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Ведущий энергетик | Бузулук | до 135 600 ₽ |
| Ведущий инженер-механик по ремонту ЖВД (железо высокого давления) | Когалым | до 160 000 ₽ |
| Специалист по поддержке инфраструктуры | Бузулук | до 85 861 ₽ |
| Слесарь-ремонтник | Челябинск | 85 000 — 85 000 ₽ |
| Кладовщик | Бузулук | до 70 747 ₽ |
| Технолог исследовательских работ | Сатка | — |
| Технолог исследовательских работ | Коркино | — |
| Слесарь-ремонтник | Копейск | 85 000 — 85 000 ₽ |
| Инженер по подготовке производства и горюче-смазочным материалам | Нижневартовск | до 70 000 ₽ |
| Инженер (Служба оборудования высокого давления) | Когалым | 60 000 — 70 000 ₽ |
| Специалист офисного сервиса и гостевого обслуживания | Москва | от 100 000 ₽ |
| Инженер-электроник 1 категории (ГРП) | Нижневартовск | до 397 000 ₽ |
| Инженер по подготовке производства и горюче-смазочным материалам | Когалым | до 70 000 ₽ |
| Оператор склада | Копейск | от 82 000 ₽ |
| Оператор склада | Челябинск | от 82 000 ₽ |
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 2 вакансии компании, всего у работодателя открыто 51.
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 196 000 ₽.
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
Нижневартовск — 11 вакансий, Когалым — 6 вакансий, Бузулук — 4 вакансии. Всего городов с открытыми вакансиями — 19.
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 3 до 6 лет.
Данные о компании обновлены 18.09.2026. Открыть профиль работодателя.
