ГлавнаяВакансииПродажи и клиентыМенеджер по работе с партнёрамиМенеджер по развитию агентской сети / Partnership Manager (FinTech / Payments)

Точка Роста · Москва

Менеджер по развитию агентской сети / Partnership Manager (FinTech / Payments) — Точка Роста

Искать и привлекать новых агентов, introducers и referral-партнеров — как компании, так и физических лиц. Развивать партнерства с компаниями, которые...

Выше 75% предложенийРедкая удалёнка: только у 18% вакансий

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по работе с партнёрами», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 85% вакансий направления.

65 000 ₽в среднем 115 000 ₽210 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 200 000 ₽ против средних 115 000 ₽ по направлению «Менеджер по работе с партнёрами» — это плюс 74%. В требованиях: английский язык, emi, fintech, digital banking, проведение презентаций.

В Москве по этому направлению платят в среднем 170 000 ₽, предложение обгоняет 65% местных вакансий.

Описание вакансии

Международная финтех-компания, специализирующаяся на трансграничных платежах и казначейских решениях для бизнеса, приглашает в команду менеджера по развитию агентского канала.

Мы развиваем партнерскую сеть для привлечения физических и юридических лиц на открытие и обслуживание счетов.

Ищем человека с опытом в Payments / FinTech / EMI / Digital Banking, который понимает, как строится агентская и referral-модель: найти партнеров с собственной клиентской базой, подключить их, активировать и превратить партнерскую сеть в стабильный источник новых клиентов.

Чем предстоит заниматься:

  • Искать и привлекать новых агентов, introducers и referral-партнеров — как компании, так и физических лиц.
  • Развивать партнерства с компаниями, которые работают с предпринимателями и физическими лицами: business setup / company formation, юридические и бухгалтерские компании, налоговые и бизнес-консультанты, финансовые консультанты, Forex/IB, affiliate-партнеры и другие посредники.
  • Проводить переговоры и презентовать агентскую программу и продукты компании.
  • Проводить встречи с потенциальными клиентами (лидами).
  • Согласовывать коммерческие условия сотрудничества.
  • Проводить партнера через весь цикл: поиск → контакт → переговоры → договор → onboarding → первый переданный клиент → регулярный поток клиентов.
  • Развивать существующих агентов и увеличивать количество передаваемых ими клиентов.
  • Возвращать к работе неактивных партнеров.
  • Формировать и вести собственную воронку потенциальных агентов.
  • Анализировать эффективность партнеров и агентского канала.
  • Участвовать в профильных FinTech / Payments / Forex / Affiliate мероприятиях и развивать собственный профессиональный network.

Кого мы ищем:

  • Для нас особенно важен реальный опыт работы с агентской / referral / introducer-моделью.

Будет большим преимуществом, если вы:

  • работали в платежной системе, EMI, FinTech, Digital Banking или другом платежном бизнесе;
  • лично привлекали агентов, referral-партнеров или introducers;
  • работали с партнерами, которые передавали компании клиентов на открытие корпоративных и/или персональных счетов;
  • понимаете разницу между «подписать партнерское соглашение» и активировать партнера, который регулярно приводит клиентов;
  • умеете самостоятельно находить потенциальных партнеров и выходить на ЛПР;
  • имеете собственную сеть контактов среди финансовых консультантов, corporate service providers, business setup, legal/accounting, Forex/IB, affiliate, crypto/OTC или других потенциальных источников клиентов;
  • умеете вести B2B-переговоры и работать с длинным циклом сделки;
  • понимаете базовые процессы KYC / KYB / AML;
  • владеете русским языком и английским языком (уровень не менее B2).

Что для нас является результатом работы:

Мы оцениваем не количество подписанных партнерских договоров, а реально работающий агентский канал.

Ключевые показатели: новые агенты → активированные агенты → первые переданные клиенты → количество квалифицированных лидов → количество открытых счетов → доход от агентского канала.

География/Приоритетные рынки: нет ограничений.

Мы предлагаем:

  • Работу в международной финтех-компании.
  • Конкурентную заработную плату (фиксированный оклад + бонусная система).
  • Возможность влиять на развитие бизнеса и запуск новых партнерств.
  • Работу с международными клиентами и финансовыми институтами.
  • Корпоративную технику.
  • Компенсацию мобильной связи.
  • Профессиональное обучение и участие в профильных конференциях.
  • Возможности карьерного роста внутри компании.

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Английский языкEMIFinTechDigital BankingПроведение презентацийДеловая коммуникацияНавыки переговоровНавыки продажУправление отношениями с клиентамиB2B ПродажиПоиск и привлечение клиентовKYCAML

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по развитию агентской сети / Partnership Manager (FinTech / Payments)»?

Работодатель указал вилку от 200 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по работе с партнёрами» платят 115 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Точка Роста

С кем мы работаем Мы сотрудничаем с компаниями, которые строят финансовую инфраструктуру и развивают продукты в среде повышенных требований: международные расчёты, несколько юрисдикций, банковские процедуры, AML/KYC и строгая процессная дисциплина. Куда подбираем Закрываем роли в функциях, которые отвечают за устойчивость процессов и рост корпоративного бизнеса.…

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер / Начинающий специалист / Ассистент

180 000 — 350 000 ₽+130% к среднему

Агентство Недвижимости Инфинити · Москва

Консультация по услугам компании. Ведение деловых переговоров с клиентами и партнерами. Работа в CRM, документооборот. Подбор объектов по заданным параметрам.

Можно удалённоНет опытаМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Менеджер по привлечению партнёров-дистрибьюторов

от 200 000 ₽+74% к среднему

B24U AI · Москва

Искать потенциальных партнёров: владельцев агентств, фрилансеров-маркетологов, SEO/таргет-специалистов, веб-студии — через LinkedIn, Telegram, тематические сообщества. Вести холодный аутрич...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Ведущий менеджер по работе с дизайнерами (B2B)

150 000 — 250 000 ₽+74% к среднему

KOVER.RU · Москва

ПРОЕКТНЫЕ ПРОДАЖИ ассортимента компании через ключевых дизайнеров, архитекторов, комплектаторов, дизайнерские бюро. Взаимодействие с ключевыми дизайнерами и архитекторами, с дизайнерскими бюро.

От 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Менеджер по развитию партнёрских продаж

200 000 — 250 000 ₽+96% к среднему

Строймир · Москва

Искать и привлекать новых партнёров: дизайнеров, архитекторов, риелторов, агентства недвижимости, застройщиков, специалистов по приёмке квартир и других участников рынка.

От 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Торговый представитель, Казань

190 000 — 280 000 ₽+104% к среднему

Тулпар · Казань

Поддержка руководителя на этапе адаптации. 10% от маржи повторных продаж привлеченного клиента. Искать и привлекать новых B2B-клиентов.

От 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Ассистент клиентского департамента / Офис-менеджер

160 000 — 180 000 ₽+153% к среднему

Точка Роста · Москва

Операционная поддержка клиентского департамента: сопровождение отдельных изменений тарифов, маркапов и маркетов на внутренних платформах компании, контроль входящих лидов; поддержка отдельных...

От 1 года до 3 летОфис-менеджерОпубликована 16 сентября

Treasury Intern / Стажер казначейства

60 000 — 60 000 ₽-33% к среднему

Точка Роста · Москва

Принимать и обрабатывать документацию. Готовить отчеты по утвержденным шаблонам. Вести реестры и поддерживать их в актуальном состоянии. Контролировать статус документов.

Нет опытаПроектСтажировкаКазначейОпубликована 17 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Главный эксперт по работе с партнерами малого бизнеса (м. Технопарк)

от 265 000 ₽+100% к среднему

Альфа-Банк · Москва

Привлекать новых партнеров малого бизнеса на закреплённой территории. Расширять сотрудничество с действующими партнерами ММБ. Звонить и назначать встречи потенциальным и...

От 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 17 сентября

Торговый представитель, Казань

190 000 — 280 000 ₽+104% к среднему

Тулпар · Казань

Поддержка руководителя на этапе адаптации. 10% от маржи повторных продаж привлеченного клиента. Искать и привлекать новых B2B-клиентов.

От 1 года до 3 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 16 сентября

Менеджер проектных продаж (настенные покрытия)

от 250 000 ₽+117% к среднему

Декаро · Москва

Ваша ключевая задача — выстраивать долгосрочные и взаимовыгодные отношения с корпоративными клиентами (девелоперы, архитектурные бюро, строительные организации), становясь для них надежным...

От 3 до 6 летМенеджер по работе с партнёрамиОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Дилеры, дистрибьюторы и агентские сети: подключение партнёров, условия и совместные продажи.