Менеджер по продажам — HR СНАЙПЕР

Наш заказчик - Компания которая стабильно существует на рынке с 2008 года. Начинали с производства и продажи детской обуви.

С 2023 года ребята активно покоряют просторы маркетплейсов и стали профессионалами по качественным продажам товаров на ВБ.

На сегодняшний день, компания не только реализовывает собственную торговую марку на ВБ, но так же осуществляет качественную поддержку для партнеров, желающих успешно продавать свою продукцию на маркетплейсе, помогая им с реализацией различных товаров.

В связи с амбициозными планами по росту и развитию в компанию требуется активный и самостоятельный Менеджер по продажам. Человек, который не боится стучаться в каждую дверь, находить нужных клиентов в В2В сегменте, заключать сделки и желает зарабатывать много денег для себя и для компании.

Мы ищем человека, который готов активно взаимодействовать с клиентами и доводить их до сделки!

Обязанности:

• Активно находить и связываться с брендами и производителями (сегмент В2В, вектор интересных компаний и производителей будет обозначен);
• Выходить на собственников и ЛПР;
• Проводить переговоры (телефонные, личные, онлайн);
• Участие в различных конференциях, выставках и др. с целью привлечения партнеров и осуществления сделки;
• Доводить до договора, сделки и первой отгрузки.

• Опыт в продажах, особенно активных и холодных;
• Опыт в направлении продаж в сфере маркетплейсов;
• Опыт в В2В сегменте - будет преимуществом;
• Готовность самостоятельно выходить на ЛПР;
• Готовность быстро реагировать, выходить на сделки;
• Желание вести переговоры, без обязательного "скрипта";
• Отличные коммуникативные навыки;
• Харизматичность, энергичность, активность;
• Позитивный взгляд и оптимизм;
• Желание много зарабатывать и делать все, чтоб заработать как можно больше и быстрее;
• Готовность быть инициативным и быстро добиваться результата.

• Комфортабельный офис компании, в пешей доступности от м. Автозаводская;
• График работы: с 09:00 до 18:00 (готовы обсуждать возможность гибкого начала дня и гибрид);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Стабильная, своевременная и полностью официальная заработная плата (оклад + KPI);
• Компенсация представительских расходов от компании;
• Активный карьерный рост и профессиональное развитие;
• Возможности реализации своего опыта, с поддержкой от коллег и руководства компании;
• Прогрессивный и современный собственник, с поощрением самостоятельности и инициативности.