Менеджер/Руководитель отдела мебели (ТЦ Шоколад, г. Реутов) — Hoff
Управление и развитие персонала: найм, обучение личным продажам и мотивация команды (5-7 человек). Операционное управление: планирование, постановка задач и...
Компания набирает: 278 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор магазина», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 51% вакансий направления.
65 000 ₽в среднем 100 000 ₽153 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 116 000 ₽ против 100 000 ₽ в среднем по направлению «Директор магазина». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 278.
В Москве по этому направлению платят в среднем 118 000 ₽, предложение обгоняет 8% местных вакансий.
Описание вакансии
Присоединяйся к команде Hoff – одному из лидеров российского рынка мебели и товаров для дома! Мы помогаем клиентам создавать уют и стиль, а нашим сотрудникам – строить успешную карьеру.
Что ты получишь, работая с нами:
Заработная плата от 116 000 руб. (до вычета налогов) – стабильно и вовремя
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня. Все по закону: з/п дважды в месяц, оплачиваемые отпуск и больничный.
График 5/2, позволяющий эффективно планировать ваше время (8-ми часовой рабочий день).
ДМС со стоматологией, после испытательного срока
Приятные плюсы работы у нас:
Скидки сотрудника: на нашу мебель и товары у партнеров.
Помощь сотрудникам в непредвиденных жизненных обстоятельствах
Бонус "Приведи друга": От 10 000 до 100 000 руб. за каждого приведенного сотрудника!
Будущие задачи:
Управление и развитие персонала: найм, обучение личным продажам и мотивация команды (5-7 человек).
Операционное управление: планирование, постановка задач и контроль их выполнения.
Управление продажами: анализ показателей и повышение эффективности команды.
Отчетность: работа с автоматизированными дашбордами и ручное сведение данных.
Что нам важно:
Опыт: от 1 года менеджерской позиции, включающий успешное применение навыков личных продаж
Навыки: управление, мотивация и развитие потенциала сотрудников, включая выявление и проработку западающих зон, с применением методов индивидуального наставничества, а также высокая ориентация на продажи и отличное обслуживание клиентов.
Личные качества: проактивность, аналитические способности, готовность к работе в интенсивном режиме.
Вакансия опубликована 18 сентября, проверена 19.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер/Руководитель отдела мебели (ТЦ Шоколад, г. Реутов)»?
Работодатель указал вилку от 116 000 ₽. В среднем по направлению «Директор магазина» платят 100 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 19.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Сеть гипермаркетов Hoff – это одна из крупнейших российских динамично развивающихся мебельных сетей. Это единственная в России сеть мебели и аксессуаров для дома, работающая в формате гипермаркета.
Гипермаркеты сети имеют уникальный для российского рынка формат – «Все в одном месте». Hoff предлагает комплексные интерьерные решения на основе широкого мультибрендового ассортимента.
На сегодняшний …
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Обеспечивать бесперебойную работу магазина. Обеспечивать высокий уровень обслуживания гостей КуулКлевер. Оказывать консультацию гостям магазина по продуктам и напиткам.
Подбирать и оценивать перспективные локации для новых торговых точек. Организовывать открытие магазинов «под ключ». Разработка и внедрение стандартов, регламентов операционной...
Управление и развитие персонала: найм, обучение личным продажам и мотивация команды (5-7 человек). Операционное управление: планирование, постановка задач и...
Заказы товара. Выполнение бизнес процессов. Контроль работы приемки товара. Контроль работы персонала в зале. Контроль выкладки, работа на увеличение количества...
Обеспечивать бесперебойную работу магазина. Обеспечивать высокий уровень обслуживания гостей КуулКлевер. Оказывать консультацию гостям магазина по продуктам и напиткам.
Работать с товаром: загружать, разгружать, перемещать его по складу (иногда на специальной технике, например, рохли). Собирать и проверять заказы для...
Работать с товаром: загружать, разгружать, перемещать его по складу (иногда на специальной технике, например, рохли). Собирать и проверять заказы для...
Управление и развитие персонала: найм, обучение личным продажам и мотивация команды. Операционное управление: планирование, постановка задач и контроль их выполнения.
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Планирование, обеспечение и контроль выполнения супермаркетом поставленных планов по всем показателям эффективности: РТО, EBITDA, производительность, CSI. Управление командой супермаркета: подбор...
Организация коммерческих процессов в закрепленном отделе: заказ товара, прогноз продаж, планирование акций контроль и минимизация списания, проведение инвентаризации.