Менеджер по обучению и развитию персонала — КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК

Проводить обучающие мероприятия (тренинги, воркшопы, бизнес игры, мастер-классы). Проводить тренинги по техникам взыскания задолженности, навыкам работы с ПО, знанию...

Компания набирает: 29 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 29.

Описание вакансии

Чем вам предстоит заниматься:

Проводить обучающие мероприятия (тренинги, воркшопы, бизнес игры, мастер-классы);
Проводить тренинги по техникам взыскания задолженности, навыкам работы с ПО, знанию законодательства в части взыскания задолженности;
Разрабатывать обучающие материалы (тренинги, продуктовое обучение, вебинары и тд.);
Разрабатывать дистанционные курсы;
Участвовать в разработке и проведении мероприятий по повышению вовлеченности сотрудников.

Мы хотим видеть:

Оконченное высшее образование;
Навыки проведения тренингов и вебинаров;
Навыки разработки обучающих программ и материалов.
Опыт работы во взыскании или в банковской сфере приветствуется.
Навыки работы в Power Point и Excel

Что мы предлагаем:

Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Комфортные перерывы в течение рабочего дня.
Офис в центре города, комфортные рабочие места и зоны отдыха.
ДМС со стоматологией.
Вознаграждение за рекомендации друзей в команду.
Участие в корпоративных проектах и волонтерских инициативах.
Насыщенная корпоративная жизнь (выезды на природу, тимбилдинги, квизы, интеллектуальные игры).
Корпоративные скидки от партнеров.

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по обучению и развитию персонала»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Бизнес-тренер» платят 100 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Казань.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК

АО «Кредит Европа Банк (Россия)» – российский Банк с иностранным капиталом, основанный в 1997 году, принадлежит к турецкой финансовой Группе FIBA, осуществляющей свою деятельность в 11 странах мира. Деятельность Кредит Европа Банка в России сосредоточена в таких городах, как Москва, Санкт-Петербург, Казань, Екатеринбург, Уфа, Новосибирск, Ростов-на-Дону и других. Филиальная сеть Кредит Европа Б…

Открытых вакансий: 29

Все вакансии компании

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Тренинг-менеджер (направление розницы)

Зарплата не указана

МАГНИТ, Розничная сеть · Краснодар

Выявлять потребности бизнеса в обучении и развитии персонала, формировать и предлагать эффективные обучающие решения. Участвовать в образовательных проектах на всех...