Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 3438.
Описание вакансии
Мы — команда Учебного центра Сбера. Мы ищем корпоративного тренера, который увлечён новыми технологиями и готов создавать современные образовательные решения. Мы предлагаем пространство для реализации ваших идей и поддержку коллег Учебного центра Уральского банка Сбера!
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram/Max. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Обязанности - проведение мероприятий по обучению и развитию персонала
- консультация руководителей и ключевых сотрудников по программам обучения и развития персонала
- модерирование мозговых штурмов, фасилитационных сессий, командных мероприятий
- осуществление пред-тренингового и пост-тренингового сопровождения сотрудников по утверждённым централизованным инструментам и формам
- разработка/доработка программ под потребности бизнес-заказчиков
- внедрение новых форматов обучения с учетом современных трендов (Al, disrupt).
Требования - высшее образование
- опыт работы бизнес/корпоративным тренером от 3-х лет
- опыт проведения очного и онлайн обучения (soft skills, управленческие навыки), фасилитационных сессий, бизнес-игр
- навыки качественной работы с заказчиком (снятие потребности, работа с обратной связью)
- владение методологией создания учебных и командных мероприятий
- высокий уровень владения цифровыми навыками (Al)
- приветствуется образование/компетенции коуча/психолога.
Мы предлагаем - официальное оформление с первого дня
- комфортный офис на ул Калинина, 14,
- пятидневную рабочую неделю с 9:00-18:00, а в пятницу у нас сокращенный рабочий день до 16:45
- стабильный ежемесячный доход и годовое премирование. Пересмотр заработной платы происходит каждый год
- льготные условия кредитования
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- корпоративную пенсионную программу
- обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
- корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
- профессиональные сообщества, а также участие в различных волонтерских проектах, КВН, Сбербанкиаде, музыкальных группах и многих других.
Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Корпоративный тренер»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Бизнес-тренер» платят 100 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Тюмень.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
СБЕР
Сбер — высокотехнологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе.
Мы собираем лучшие технологии и управленческие методы из мировой практики, обучаем и переобучаем сотрудников, заботимся об их физическом и ментальном здоровье, помогаем достигать поставленных целей и развиваться в выбранном направлении. Мы делаем всё возможное, чтобы каждый сотрудник чувствовал заботу …
Открытых вакансий: 3438
Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Зарплата не указана
Группа компаний ФЛАГМАН (ЧПОУ МИФ) · Ростов-на-Дону
Разработка и реализация стратегий продаж для двух направлений: образовательные услуги (курсы моряков) и медицинские услуги (клиника). Планирование рекламных кампаний, акций...
Зарплата не указана
Россельхозбанк · Самара
Руководить и планировать работу отдела обучения Приволжского ФО, контролировать учебный процесс и развитие компетенций тренеров. Разрабатывать учебные программы, тренинги и...
Зарплата не указана
PepsiCo · Красноярск
Построение и развитие компетенций торгового отдела. Проведение тренингов и посттренинговое сопровождение с целью развития, поддержания и закрепления способностей и достижения...
Зарплата не указана
Совкомбанк · Новосибирск
Проведение очных дистанционных обучений (продажам): линейный персонал. Индивидуальная работа с сотрудниками, с целью доведения до результата. Планирование и сбор групп...
Зарплата не указана
СК Ренессанс Жизнь · Новосибирск
Осуществление поддержки продаж сотрудников и руководителей продающих подразделений в регионе для достижения ими установленных показателей продаж. Участие в адаптации новых...
Зарплата не указана
СК Ренессанс Жизнь · Нижний Новгород
Осуществление поддержки продаж сотрудников и руководителей продающих подразделений в регионе для достижения ими установленных показателей продаж. Участие в адаптации новых...
Другие вакансии компании
от 260 000 ₽+117% к среднему
СБЕР · Москва
Тестирование приложений: Web-приложение (включая PWA), Backend-тестирование, API-тестирование, мобильные приложения (Android, iOS, iPad). Работа с Jira (управление задачами...
до 250 000 ₽
СБЕР · Москва
Разработка и развитие фирменного визуального стиля аналитических материалов по AI, технологиям и рынкам. Создание единой дизайн-системы и библиотеки шаблонов...
от 225 900 ₽+51% к среднему
СБЕР · Москва
Вести инвестиционный портфель клиента. Готовить для клиента предложения по оптимальному набору продуктов и услуг в зависимости от его профиля.
Расчёты по этой вакансии
Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.
Ещё по направлению
Обучение сотрудников и продавцов: тренинги, программы адаптации, оценка результатов.