Организовать эффективную работу магазина. Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Управлять персоналом.
Коротко о вакансии
В требованиях: розничная торговля, кассовые документы, навыки продаж, управленческие навыки, анализ продаж.
Описание вакансии
Крупный российский бренд мужской и женской одежды ZOLLAприглашает в свою команду АДМИНИСТРАТОРА.
Вас ждет сильная команда единомышленников и большие возможности!
У нас вы будете:
работать в стабильной федеральной компании с официальным оформлением и социальными гарантиями;
получать полностью «белую» заработную плату и ежемесячную премию за выполнение KPI;
работать в комфортном графике на выбор: 5/2 (выходные ПТ, СБ);
получать бонус за каждого приведенного друга в любой магазин нашего бренда до 15 000 рублей;
приобретать одежду нашего бренда с корпоративной скидкой (плюс бесплатная форменная одежда);
получать новые знания и развиваться с помощью системы онлайн-обучения;
легко продвигаться по карьерной лестнице!
Вам предстоит:
организовать эффективную работу магазина;
контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях;
поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина;
управлять персоналом;
решать организационные и административные вопросы;
вести отчетность.
Для нас важны:
управленческий опыт в рознице от 1 года;
знание 1С, ККМ и кассовой отчётности;
умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат;
желание расти и развиваться!
Вакансия опубликована 22 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Розничная торговляКассовые документыНавыки продажУправленческие навыкиАнализ продажУправление командойОбучение и развитиеОбучение персонала
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Администратор магазина (ТЦ Золотая Миля)»?
Работодатель указал вилку до 63 440 ₽. В среднем по направлению «Администратор магазина» платят 70 000 ₽, то есть предложение сопоставимо с рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
ООО «Фактор» — крупная российская розничная компания в индустрии моды, владеющая и развивающая бренды zolla и nice & easy.
Наши бренды охватывают разные стили и аудитории, объединяя общее стремление — делать стильную, удобную и доступную одежду, которая гармонично впишется в повседневную жизнь.
История ООО «Фактор» берет свое начало в 2004 году, когда в Москве открыл свои двери первый магазин …
Координация работы подразделений гипермаркета, создание позитивного микроклимата в коллективе. Контроль торгового и производственного процессов. Формирование аналитической отчетности. Обеспечение эффективности работы...
Консультирование по спектру всей представленной продукции. Предложение и показ товаров покупателям. Прием и распределение телефонных звонков. Запись на прием к...
Поддерживать высокий уровень клиентского сервиса. Анализировать коммерческие показатели и улучшать их. Контролировать порядок и пополнение товара в зале.
Организовать эффективную работу магазина. Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Управлять персоналом.
Организовать эффективную работу магазина. Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Управлять персоналом.
Организовать эффективную работу магазина. Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Управлять персоналом.
Организовать эффективную работу магазина. Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Управлять персоналом.