В каталоге одна вакансия компании — руководитель проектов.
Город найма: Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 140 000 ₽ — это на 7% ниже того, что платят по направлению «руководитель проектов» (150 000 ₽).
АО «ВАПОР»
С одной стороны, АО «ВАПОР» - западная инжиниринговая компания, предлагающая комплексные решения в сфере энергетики. Предприятие входит в концерн Filter Group с центральным офисом в Таллине и является официальным дистрибьютором газопоршневых двигателей GE Jenbacher, паровых котлов Clayton, а также водоподготовки Eurowater. В течение последних 12 лет АО «ВАПОР» успешно выполняет поставки котельных и мини-ТЭС для промышленных и муниципальных предприятий.
А с другой стороны, АО «ВАПОР» - это замечательный коллектив, который достигает поставленных целей, больше всего ценит человеческие качества, ответственность, партнерство, открытость, уважение и профессионализм.
У нас много проектов, много объектов и нам нужны молодые, умные, амбициозные и перспективные люди в нашу команду.
В среднем по вакансиям «ВАПОР» в каталоге — 140 000 ₽. Это 7% на рынка: по направлению «Руководитель проектов» платят 150 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%.
В отрасли «ВЭД, таможенное оформление» в среднем по каталогу платят 110 000 ₽ (посчитано по 430 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 27% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Санкт-Петербург.
Опыт по вакансии — от 1 года до 3 лет.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
2 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Нормативно-техническая документация, Разработка технической документации, Согласование договоров.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Управление отделом сервиса котельного оборудования. Планирование и организация выполнения работ по сервисному обслуживанию котельного оборудования. Работа с существующими клиентами.