Мы — лидеры в сфере оптовых продаж металлопроката. Наша компания успешно работает на рынке с 2009 года , за это время мы зарекомендовали себя как надежный и компетентный партнер для наших клиентов.
В каталоге 2 вакансии компании — юрист и менеджер по персоналу.
География найма — Ростов-на-Дону; работа на месте.
В среднем платит 90 000 ₽ — это на 10% выше того, что платят по направлению «юрист» (82 000 ₽).
Мы — лидеры в сфере оптовых продаж металлопроката. Наша компания успешно работает на рынке с 2009 года, за это время мы зарекомендовали себя как надежный и компетентный партнер для наших клиентов. Мы гордимся тем, что смогли завоевать доверие более 2000 клиентов, из которых 1000 уже являются нашими постоянными партнерами на протяжении последних 15 лет.
В нашей команде 60 единомышленников. У нас нет текучки, средний срок работы сотрудников от 4-х лет. Есть группы людей которые работают 8, 10, 12 и более лет. Мы следим за тем, чтобы в компании была здоровая атмосфера, без сплетен, интриг и тд. Мы ценим опыт наших сотрудников и стремимся построить долгосрочные отношения. У нас 8 руководителей отделов, все они выросли из рядовых сотрудников в нашей компании. Лучший сотрудник прошел путь от менеджера до директора компании и успешно управляет ей на протяжении нескольких лет! У нас нет ни одного сотрудника,чья заработная плата по итогам работы за год не увеличилась. Рост заработной платы по итогам работы за год составляет от 10% до 70%. И это правило работает уже более 10 лет. Максимальная заработная плата за месяц менеджера по продажам 2023-м году составила 287 000 рублей. Это "чистыми" на руки . И это не предел. Мы работаем над тем, чтобы таких людей в 2024 году было больше и их доход был ещё выше.
В среднем по вакансиям «ТД Донская Металлургическая Компания» в каталоге — 90 000 ₽. Это 10% выше рынка: по направлению «Юрист» платят 82 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 2 вакансий — это 50%, по каталогу в среднем 86%.
В отрасли «Продукция черной металлургии» в среднем по каталогу платят 94 000 ₽ (посчитано по 287 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит столько же, сколько соседи по отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
75 000 ₽
2
От 1 года до 3 лет
90 000 ₽
4
Между «нет опыта» и «от 1 года до 3 лет» компания кладёт разницу в 1,2 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 7 вакансий работодателя: 7 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Ростов-на-Дону
5
71%
Таганрог
2
29%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
2
29%
От 1 года до 3 лет
5
71%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
7
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
7
вакансий с указанной зарплатой
86%
разных позиций
7
городов найма
2
Зарплату компания называет в 6 из 7 вакансий — 86%, примерно как в среднем по каталогу (77%).
Вилки идут от 55 000 ₽ до 110 000 ₽.
Объявление в среднем висит 16 дней.
Что просит компания
Адаптация персонала · 1Арбитражные суды · 1 ↑Грамотная речь · 1 ↑Деловая переписка · 1 ↑Договорная работа · 1 ↑Корпоративное право · 1 ↑Обучение и развитие · 1 ↑Опыт судебных разбирательств · 1 ↑Ориентация на результат · 1 ↑Претензионная работа · 1 ↑Претенциозная работа · 1 ↑Работа с юридическими лицами · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Арбитражные суды, Грамотная речь, Деловая переписка.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Подбор, адаптация сотрудников. Проведение анализа рынка труда и мониторинг заработной платы. Анализ инструментов (источников) эффективности привлечения кандидатов. Помощь в организации...