Аккредитация Минцифры говорит о статусе ИТ-компании и льготах для неё, а не о качестве работы: смотреть на неё стоит, если важна отсрочка или льготная ипотека. Остальные такие компании — в списке аккредитованных ИТ-работодателей.
Чем занимается компания
Компания ищет по двум направлениям: бухгалтер и электрик, всего 2 вакансии.
Город найма: Красноярск; работа на месте.
В среднем платит 81 000 ₽ — это на 10% ниже того, что платят по направлению «бухгалтер» (90 000 ₽).
ООО «Корсис» - молодая, динамично развивающаяся компания, основанная в 2018 году в г. Москве. Основными направлениями деятельности являются сервисное обслуживание и ремонт вычислительной и копировально-множительной техники, телекоммуникационных средств связи и радиосвязи, систем видеонаблюдения, контроля доступа, громкоговорящей и диспетчерской связи, а также поддержка пользователей информационных систем. Компания имеет 25 производственных обособленных подразделений, географически расположенные от Мурманской до Иркутской области. В штате организации более 450 сотрудников.
Что такое «Корсис»?
Для клиентов
Компания, предоставляющая весь комплекс сервисного обслуживания оборудования ИТ и связи
Компания, имеющая производственные подразделения на широком географическом поле: в Центральном, Северо-Западном, Уральском и Сибирском федеральных округах
Компания, которой можно доверять: она финансово устойчива, в ней справедливые условия
Компания, которая обладает высокопрофессиональной командой, которая способна выполнять работы качественно и в срок
В среднем по вакансиям «Корсис» в каталоге — 81 000 ₽. Это 10% ниже рынка: по направлению «Бухгалтер» платят 90 000 ₽.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 22%: столько между «от» и «до».
В отрасли «ИТ-интеграция и консалтинг» в среднем по каталогу платят 93 000 ₽ (посчитано по 3083 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 13% меньше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 4 вакансии работодателя: 4 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Красноярск
2
50%
Братск
1
25%
Тайшет
1
25%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 1 года до 3 лет
3
75%
Более 6 лет
1
25%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
4
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
0 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
4
вакансий с указанной зарплатой
75%
разных позиций
3
городов найма
3
Зарплату компания называет в 3 из 4 вакансий — 75%, примерно как в среднем по каталогу (77%).
Вилки держатся в узком коридоре: от 61 000 ₽ до 81 000 ₽.
Позицию «Электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации (г.Красноярск)» компания держит открытой сразу в 2 городах: Братск, Красноярск.
Объявление в среднем висит 0 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
1C: Предприятие · 1 ↑Навыки работы с первичной документацией · 1 ↑Работа в Excel · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: 1C: Предприятие, Навыки работы с первичной документацией, Работа в Excel.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Осуществление процессов приемки и проверки правильности оформления, комплектности и полноты первичных документов по всем участкам бухгалтерского учета. Архивирование и размещение...
От 1 года до 3 летБухгалтерОпубликована 24 сентября
Выполнение эксплуатационно-техническое обслуживание и устранение повреждений на магистральных и распределительных линиях связи. Обслуживание оптических и компьютерных линий связи.
От 1 года до 3 летЭлектрикОпубликована 24 сентября
Что ещё открыто у работодателя
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.