HR-менеджер в единственном числе
90 000 — 120 000 ₽в рынке
Ферус Спб · Санкт-Петербург
Полный цикл рекрутмента: от первого касания и скрининга до финального интервью и «Welcome-talk». Сопровождение: быть проводником для новичков, помогая...
Работа в Ферус Спб
ООО "Ферус"- динамично развивающийся поставщик металлопроката и услуг по металлообработке. За время существования, нами был пройден путь от небольшого производства на Урале, до торгово-промышленной компании федерального масштаба…
Опыт просят везде
Что это за работодатель
- тип профиля на площадке
- Прямой работодатель
- профиль проверен площадкой
- Да
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — менеджер по персоналу.
Город найма: Санкт-Петербург; работа на месте.
В среднем платит 105 000 ₽ — это на 5% выше того, что платят по направлению «менеджер по персоналу» (100 000 ₽).
ООО "Ферус"- динамично развивающийся поставщик металлопроката и услуг по металлообработке. За время существования, нами был пройден путь от небольшого производства на Урале, до торгово-промышленной компании федерального масштаба с офисами и складами по всей территории Российской Федерации. Постоянное развитие позволило нам стать по-настоящему универсальным бизнес-партнёром, ежедневно предоставляющим широкий ассортимент изделий из черных, нержавеющих, цветных и специальных металлов и сплавов тысячам клиентов.
Ключевым моментом в истории развития нашей компании, стало решение нацелиться именно на качество сервиса, мы стремимся стать лучшими на рынке производства и продажи металла и планомерно улучшаем качество обслуживания и взаимодействия с клиентами. Ключевыми пунктами в нашей работе является:
- Использование персонального подхода к каждому клиенту;
- Постоянное расширение списка партнёров и поставщиков;.
- Регулярное обновление и актуализация представленного ассортимента товаров и услуг;
- Бесплатное обучение сотрудников на курсах повышения квалификации
Кого ищет компания
Как компания платит
В среднем по вакансиям «Ферус Спб» в каталоге — 105 000 ₽. Это 5% на рынка: по направлению «Менеджер по персоналу» платят 100 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 33%: столько между «от» и «до».
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Санкт-Петербург.
Опыт по вакансии — от 1 года до 3 лет.
Как компания нанимает
- открытых вакансий у работодателя
- 4
- из них в нашем каталоге
- 1
- опубликованы за последнюю неделю
- 1
- столько в среднем висит объявление
- 1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что просит компания
1С: Зарплата и управление персоналом · 1 ↑Воинский учет · 1 ↑КДП · 1 ↑Корпоративная культура · 1 ↑Оценка кандидатов · 1 ↑Оценка персонала · 1 ↑Первичная адаптация · 1 ↑Подбор сотрудников · 1 ↑Прямой поиск · 1 ↑Составление планов по подбору · 1 ↑Телефонные переговоры · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: 1С: Зарплата и управление персоналом, Воинский учет, КДП.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| Оформление по ТК | 1 из 1 | 100% по направлению — у 57% вакансий |
Открытые вакансии
1 вакансия этой компании в каталоге.
Посчитать перед откликом
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
Вопросы о работодателе
Какие вакансии открыты в «Ферус Спб»?
В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 4.
Сколько платит «Ферус Спб»?
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 105 000 ₽.
Можно ли работать удалённо?
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
В каких городах открыты вакансии «Ферус Спб»?
Санкт-Петербург — 1 вакансия.
Берут ли в компанию без опыта?
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 1 года до 3 лет.
Похожие работодатели
Данные о компании обновлены 17.09.2026. Открыть профиль работодателя.