Врач-детский хирург — ГБУЗ «Камчатская краевая детская больница»

Социальный пакет.

Инфраструктурная доступность (6км. рядом рынок, ТЦ "Парус"),

сменный режим работы по скользящему графику;

уровень заработной платы устанавливается для каждого работника индивидуально, доход зависит от профнагрузки, стажа работы и наличия квалификационной категории;

гарантии и компенсации предоставляются согласно действующего законодательства.

Не упускайте возможности карьерного роста, приобретение достойного профессионального опыта под руководством грамотных наставников краевого учреждения.

Приглашенным работникам:

- Минздравом края оплачивается найм коммерческого жилья 50% от стоимости, но не более 30000р. (согласно предусмотренной в Камчатском крае долгосрочной целевой программе «Обеспечение медицинскими кадрами учреждений здравоохранения Камчатского края»)

- При наличии свободного служебного жилья, предоставляется служебная квартира.

«В соответствии со ст. 6 закона Камчатского края от 29 декабря 2014 года N 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях» (с изменениями и дополнениями на 11.05.2022г.)

- единовременное пособие в размере двух месячных ставок (должностных окладов) в соответствии с замещаемой должностью и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника.

- оплата стоимости проезда до г.Петропавловска-Камчатского, провоза багажа, согласно установленного законодательства,

- оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте

- Также, в связи с предусмотренной в Камчатском крае долгосрочной целевой программой «Обеспечение медицинскими кадрами учреждений здравоохранения Камчатского края», Вы, имеете право подать документы в Министерство здравоохранения Камчатского края на:

- единовременную денежную выплату согласно Постановления Правительства Камчатского края от от 16.08.2013 № 363-П "Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления единовременных денежных выплат медицинским работникам в Камчатском крае" с изменениями и дополнениями. (300-500т.р.)

Обязанности:

- Оказывать экстренную помощь в соответствии с современными достижениями науки и техники. -Обеспечивать необходимый уход за пациентами (детьми) на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии. Составлять обоснованный план обследования при приеме больных, принимать решение об оперативном лечении при экстренном поступлении. Принимать решение о вызове второго хирурга для проведения сложной экстренной операции. Следить за учетом и использованием во время дежурства медикаментов, в том числе наркотических, сильнодействующих препаратов и препаратов, подлежащих количественному учету. Вести истории болезни, внося в них полагающиеся данные, датируя все полученные сведения от пациента и родственников, направления разных запросов, ответы на них, прочую документацию.После подписи заведующего отделением сдает ее в день выписки старшей медицинской сестре отделения.Сдавать дежурство заведующему отделением с докладом о состоянии принятых им больных за время дежурства и об изменении состояния госпитализированных в отделение больных. Контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов.

• Высшее (Педиатрия, Ординатура Хирургия)
• действующий сертификат /аккредитация детская хирургия

• дежурства в отделении детской хирургии, оказание экстренной помощи​​​​​​​