SMM-менеджер / Контент-менеджер — СпецПромАвтоматика

Удалённо · проектная занятость · периодические выезды в офис и на объекты в Красноярске

«СпецПромАвтоматика» - IT-аккредитованная инжиниринговая компания, более 10 лет работающая в сфере промышленной автоматизации, электроэнергетики и цифровизации производства.

Мы развиваем корпоративный канал в Max и хотим сделать его живым, современным и понятным - не просто лентой новостей, а пространством, которое показывает людей, технологии, реальные проекты и жизнь компании изнутри.

Поэтому мы ищем самостоятельного SMM/контент-специалиста, который поможет нам выстроить это направление.

Что предстоит делать

• Разработать концепцию канала: визуальный стиль, рубрики и форматы.
• Формировать контент-план и выпускать около 2 публикаций в неделю.
• Находить интересные истории внутри компании: проекты, производство, оборудование, команду, рабочие процессы и события.
• Писать тексты, снимать и базово монтировать фото и видео.
• Периодически выезжать в офис и на производственные объекты для съёмки.
• Взаимодействовать с сотрудниками и самостоятельно собирать фактуру.
• Предлагать новые идеи и форматы для развития корпоративных коммуникаций.

Что для нас важно

Нам нужен не просто человек, который умеет публиковать посты, а самостоятельный контент-специалист, способный увидеть интересную историю там, где другие видят обычный рабочий процесс.

Будет важно:

• опыт ведения Telegram, Max или социальных сетей;
• грамотный и живой русский язык;
• опыт создания фото- и видеоконтента;
• понимание современного SMM и контент-маркетинга;
• самостоятельность и умение доводить задачи до результата;
• визуальный вкус;
• готовность разбираться в технической и производственной тематике и объяснять сложное простым языком;
• готовность периодически приезжать в офис и на объекты в Красноярске.

Будем рады увидеть реальные кейсы. При отклике приложите ссылки на каналы, социальные сети или другие проекты, которые вы вели или создавали.

Что предлагаем

• удалённую проектную занятость;
• свободное планирование рабочего времени - важны результат и соблюдение договорённостей, а не онлайн с 9:00 до 18:00;
• возможность совмещать проект с другой работой или задачами;
• возможность самостоятельно влиять на развитие корпоративных коммуникаций;
• доступ к реальному производственному контенту: проекты, техника, объекты, командировки и работа специалистов;
• прямое взаимодействие с руководством и возможность быстро реализовывать хорошие идеи;
• оплату по итогам обсуждения - в зависимости от опыта, компетенций и объёма задач.