Системный аналитик — Белорусский квартал

Обязанности:

• Собирать и формализовать требования от внутренних заказчиков (ПТО, сметчики, проектировщики, служба заказчика, дирекция по строительству): проводить интервью и рабочие сессии, фиксировать потребности, критерии приёмки и ограничения. Оформлять требования в виде пользовательских историй, сценариев, спецификаций и постановок задач, обеспечивать их однозначность, полноту и проверяемость (в том числе по критериям INVEST).
• Моделировать процессы и данные: строить модели бизнес‑процессов (BPMN), модели данных (ER‑диаграммы), диаграммы последовательностей (UML) для описания логики работы и интеграций.
• Прорабатывать интеграции между внутренними системами и внешними сервисами (подрядчики, площадки закупок, BIM‑среды, сметные системы): описывать API, контракты, форматы обмена, сценарии ошибок и повторных попыток.
• Ставить задачи команде разработки: готовить ТЗ, выполнять декомпозицию и приоритизацию, вести задачи в Jira/YouTrack, контролировать статусы и зависимости.
• Работать с документацией и артефактами в Confluence/Notion: вести базу знаний, шаблоны требований, глоссарий предметной области, контролировать версионность спецификаций.
• Сопровождать внедрение: участвовать в тестировании и демонстрациях, разбирать инциденты, уточнять требования по итогам пилотов и эксплуатации.
• Взаимодействовать со смежными подразделениями: согласовывать требования и изменения с ПТО, проектировщиками, сметчиками, службой качества и ИТ‑командой, фиксировать договорённости и спорные зоны.
• Обеспечивать соответствие требованиям ИБ и 152‑ФЗ: соблюдать политику информационной безопасности, стандарты компании и требования по защите персональных данных.

• ключевые навыки:
  • сбор, формализация и управление требованиями (user stories, use cases, спецификации);
  • моделирование бизнес‑процессов и данных (BPMN, UML, ER‑диаграммы);
  • понимание принципов проектирования API и интеграций, форматов обмена данными;
  • владение инструментами постановки и контроля задач (в т. ч. Битрикс24).
• Будет плюсом:
  • опыт внедрения и адаптации учётных, управленческих и отраслевых систем (1С, ERP, BIM‑решения);
  • знание специфики строительных процессов (учёт работ, сметы, графики, исполнительная документация, логистика);
  • опыт работы с методологиями проектного управления (Agile/Scrum, Waterfall).

• гарантированная оплата труда: заработная плата устанавливается по результатам собеседования и фиксируется в трудовом договоре; выплата — два раза в месяц;
• режим рабочего времени и времени отдыха: пятидневная рабочая неделя (5/2), пн–чт: 09:00–18:15, пт: 09:00–17:00, перерыв для отдыха и питания — 13:00–14:00 (не включается в рабочее время).
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ;
• участие в корпоративных мероприятиях;
• скидки на продукцию компании;
• корпоративные подарки к праздникам — для сотрудников и их детей;
• перспективы карьерного роста в динамично развивающейся компании;
• в компании действует система профессионального развития сотрудников за счёт работодателя (курсы, конференции, семинары и т.д.);