Инженер-конструктор ( г. Коломна) — ТрансМашХолдинг, Группа компаний

АО «Коломенский завод» (ГК Трансмашхолдинг)- крупнейшее современное Российское предприятие транспортного и энергетического машиностроения с вековой историей, специализирующееся на производстве пассажирских тепловозов, электровозов, дизельных генераторов и агрегатов, приглашает в свою команду.

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:

• Обеспечивать разработку документации к эскизным, техническим и рабочим проектам нестандартизированного оборудования (расчеты, чертежи. описания, инструкции по эксплуатации, пояснительные записки, технические условия и др.) соответствующей техническим заданиям, стандартам, правилам и нормам охраны труда, промышленной безопасности, требованиям наиболее экономичной технологии производства;
• Осуществлять контроль за конструкторской документацией, обеспечивать внесение в нее изменений, если они не обеспечивают безопасные условия труда;
• Осуществлять проектирование нестандартизированного оборудования и средств механизации в механосборочных цехах, крупного стендового сварочного оборудования и средств механизации в сварочных цехах, проектирование грузоподъемного оборудования и металлоконструкций для цехов и складов предприятия;
• Своевременно обеспечивать производство чертежами и другой конструкторской документацией. Осуществлять подготовку технических решений и заключений по вопросам, возникающим в производстве;
• Изучать и анализировать поступающую от других предприятий конструкторскую документацию в целях ее использования при проектировании и конструировании.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• высшее техническое образование;
• стаж работы на инженерно-технических должностях;
• опыт работы в КОМПАС-3D;
• опыт по обеспечению работы по разработке и внедрению проектов нестандартизированного оборудования.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• полностью официальное трудоустройство с первого рабочего дня, достойная заработная плата, ежемесячная премия.
• уютные столовые и места отдыха на территории предприятия.
• карьерный рост в крупной компании (возможность вступить в кадровый резерв и пройти обучение по вышестоящей должности).
• круглосуточную помощь медицинского пункта на предприятии, санаторно-курортное оздоровление для сотрудников.
• возможность принимать участие в различных проектах компании и насыщенную корпоративную жизнь.
• дополнительные корпоративные льготы: отдых детей в летних лагерях, новогодние подарки и материальная помощь в различных жизненных ситуациях.

А ЕЩЕ У НАС ЕСТЬ:

• профсоюзная организация с широким перечнем социальных гарантий.