Главный бухгалтер — Фактор

Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского, налогового, управленческого учета в полном объёме в единственном лице от первички до баланса, в торговом предприятии на ОСНО, с численностью 7 человек.
Количество документов на реализацию: в среднем 5-15 в месяц.
Количество документов по поступлению: ТМЦ в среднем 15-20 в месяц (основные Поставщики 5-10 контрагентов)
Количество документов по поступлению услуг: в среднем 15-20 в месяц (основные Поставщики 10-15 контрагентов)
• Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности, контроль своевременной оплаты налогов и сборов, сверка расчетов с налоговым органом и бюджетом; подготовка ответов на требования МИФНС; сдача отчетности в прочие государственные органы, в том числе Росприроднадзор; прохождение ежеквартальных камеральных проверок по НДС.
• Контроль за своевременным и правильным отражением в учёте первичной учетной документации, в том числе личная работа с первичной документацией на всех этапах; согласование договоров.
• Валютный контроль (контроль максимально допустимой суммы контракта без постановки контракта на учет в банках (объём реализации, сумма платежей по контракту), формирование СВО при оплатах по контрактам.
• ВЭД отражение в учёте импортных поступлений из стран ЕАЭС (Казахстан), формирование и контроль правильности отражения операций по ВЭД, Система подтверждения ожидания товара (СПОТ Казахстан), формирование и сдача в МИФНС Заявление о ввозе товаров (ЗВТ) и НД по косвенному НДС, отражение в учёте экспортных реализаций в Казахстан, подтверждение НДС 0% (экспорт), Отчеты в ФТС – статистические формы учёта перемещения товаров (импорт/экспорт ЕАЭС).
Контроль кодов ТН ВЭД по Постановлениям Правительства РФ 311, 312, 313 от 09.03.2022г., Формирование, отправка заявлений для получения разрешений на вывоз, согласно постановлению 312 от 09.03.2022г. «О введении разрешительного порядка вывоза отдельных видов товаров за пределы территории РФ» (не часто - примерно 1 раз в квартал).
• Перспектива внедрения системы Честный Знак в части ассортимента реализуемых товаров.
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, организация регулярных сверок расчетов с контрагентами;
• Расчет, начисление, выплата заработной платы (зарплатный проект), НДФЛ, страховых взносов с ФОТ, больничных листов; расчеты с подотчетными лицами;
• Загрузка и сверка выписок банков в 1С; согласование и отправка платежей (3 р/сч счёта в банках, основной СБЕР: количество платежей в месяц 30-40, в том числе выплаты сотрудникам через зарплатный проект, два дополнительных р/сч используются для расчётов по экспорту и импорту из ЕАЭС количество платежей в месяц 5-20; предоставление документов по запросу банков;
• Прием и увольнение сотрудников, формирование трудовых договоров, ;
• Ведение кадрового делопроизводства (приказы, трудовые книжки, и т.п.)

Требования:

• Высшее образование-специализация «Бух.учет, анализ, аудит».
• Обязательный опыт работы на позиции заместителя главного бухгалтера, главного бухгалтера от 3-х лет в компаниях с ВЭД, успешный опыт прохождения камеральных проверок по НДС;
• Знание всех участков бухгалтерского учета;
• Опыт работы в 1С – обязателен;
• Опытный пользователь различных офисных приложений Excel, Word; СБИС, Контур-Экстерн, нормативно-справочных систем Консультант+ и др.;
• Аналитический склад ума, внимательность, ответственность, энергичность, коммуникабельность

Условия:
• Официальное Оформление по ТК РФ;

• Полностью белая заработная плата