Архитектор — WE-ON

Проектная компания WE-ON объединила лучших специалистов России и Республики Беларусь, работающих с применением BIM технологий над комплексной жилой застройкой и общественными проектами. Наши офисы расположены в трех городах: Москва, Санкт-Петербург и Минск.

Доверие клиентов и успех нашей Компании во многом зависит от профессионализма и опыта наших сотрудников, личного вклада каждого в общее дело, поэтому в нашей команде нет случайных людей.

В связи с новыми масштабными проектами, приглашаем для работы в Архитектурном отделе АРХИТЕКТОРА

Мы ищем единомышленников, который сможет, применяя собственный опыт и знания, развиваться вместе с Компанией, меняя ее в лучшую сторону.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Выполнение рабочей документации раздела «Архитектурные решения», в том числе ведомостей объемов материалов, спецификаций и изделий;
• Анализ соответствия применяемых в процессе строительства материалов требованиям архитектурного раздела проектной документации.
• Контроль сроков выпускаемой проектной и рабочей документации в рамках поставленных руководителям задач.
• Проверка качества и комплектности выпускаемой проектной и рабочей документации.
• Проверка соответствия результатов проектирования требованиям заказчика и установленным нормативным требованиям.
• Взаимодействие со специалистами смежных отделов и подразделений.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Образование высшее архитектурное;
• Опыт работы архитектором не менее 2-х лет с проектами высотного жилья, крупных общественных зданий;
• Знание нормативной документации, ФЗ, СП и ГОСТы в области проектирования и строительства, действующие на территории РФ;
• Уверенное владение Autodesk REVIT - обязательно!
• Готовность прислать портфолио (примеры чертежей рабочей документации).

УСЛОВИЯ:

• Работа по московскому времени;

• Нетипичные и масштабные проекты (уникальные общественные здания различного назначения);

• Конкурентоспособная белая заработная плата;

• Оформление по ТК РФ;

• Медицинское страхование за счет компании;

• Корпоративный отгул за счет Компании по неотложным нуждам или форс-мажорным обстоятельствам - 5 дней в году;

• Возможность профессионального и карьерного роста;

• Развитая и доброжелательная корпоративная культура;

• График 5/2, с 8:30-9:30 до 17:30-18:30 (гибкое начало дня);

• Удобный удаленный формат работы.