Заведующий аптекой — Гармония Здоровья

Аптечная сеть "Гармония здоровья" приглашает заведующего аптеки.

Если у вас фармацевтическое образование, есть опыт управления персоналом и желание профессионально развиваться, то мы ждём именно вас!

Наша миссия: Мы фармацевтическая компания, цель которой стать примером в своей отрасли за счет технологичности, лучшего клиентского сервиса и развития сотрудников.

О НАС:

• Открыли первую аптеку в 2012 году.
• Входим в Топ-200 в Рейтинге работодателей России среди крупных компаний по версии сайте вакансий.
• Финалист года: успешный работодатель.
• Начали свое развитие в г. Красноярске и уже работаем в 16 регионах от Крыма до Иркутска, развиваемся и открываем новые территории.
• Через мотивацию на результат и различного типа бонусов и конкурсов позволяем сотрудникам зарабатывать, никак не ограничивая сверху. Естественно, с официальным трудоустройством.
• Развиваем сотрудников посредством тренингов, форумов, сборов и других корпоративных мероприятий.

СФЕРА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

• Управление аптекой с высокими стандартами;
• Самостоятельное принятие решений по возможностям развития аптеки;
• Руководство коллективом;
• Работа с ассортиментом (самостоятельный анализ и заказ товара);
• Организация и контроль мероприятий по повышению ТО;
• Поддержание фармацевтического порядка.

ЧТО НУЖНО ДЛЯ СТАРТА:

• образование провизора/фармацевта;
• доброжелательность и уважение к клиентам;
• готовность обучаться и развиваться;
• опыт работы на должности заведующего аптекой.

Готовы рассматривать специалистов с минимальным опытом, но с большим желанием работать и учиться у нас!

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Заработная плата полностью белая по системе мотивации: фиксированный оклад + % доходности от аптеки.
• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• Развитая система адаптации: оплачиваемая стажировка + наставничество.
• График работы: 5/2 (выходные дни согласно производственному календарю).
• Отсутствие тайных покупателей и СТМ!
• Медицинский осмотр и аккредитация специалиста за счёт компании.
• Карьерный рост: внутренние сотрудники компании всегда в приоритете.
• Развитая корпоративная культура (масштабные корпоративы, подарки на Дни рождения, 8 марта и 23 февраля, а также к памятным датам каждому сотруднику, поздравления детей с Новым годом и многое другое).
• Медикаменты для сотрудников по льготной цене.
• Корпоративное обучение за счет компании, как внутреннее, так и внешнее.
• Ценные призы по итогам корпоративных конкурсов и рейтингов.
• Комплект медицинской одежды предоставляется при трудоустройстве (есть форма на холодное время года).
• Работаем в удобной и понятной программе.
• Частичная компенсация расходов к месту отпуска

Помогать людям - Ваше главное стремление? Присоединяйтесь к команде, где это ценится!