Руководитель направления грузоподъёмных механизмов (эксплуатация и ремонт) — ИТЦПТМ
Организация и контроль эксплуатации, технического обслуживания и ремонта грузоподъёмных механизмов. Ведение и анализ отчётной документации по эксплуатации и техническому состоянию...
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Сервисный инженер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 36% вакансий направления.
67 000 ₽в среднем 110 000 ₽200 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: 100 000 — 100 000 ₽ против 110 000 ₽ в среднем по направлению «Сервисный инженер». В требованиях: руководство коллективом, внутренний контроль.
Описание вакансии
Твои задачи:
Организация и контроль эксплуатации, технического обслуживания и ремонта грузоподъёмных механизмов
Ведение и анализ отчётной документации по эксплуатации и техническому состоянию оборудования
Контроль соблюдения техники безопасности и стандартов эксплуатации
Управление командой: постановка задач, контроль исполнения, развитие сотрудников
Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками по вопросам сервисного обслуживания
Оптимизация процессов, внедрение новых решений для повышения эффективности работы
Наши ожидания:
Высшее или среднее техническое образование (механика, инженерия, сервисное обслуживание)
Опыт работы с грузоподъёмными механизмами или аналогичным оборудованием от 3 года
Навыки ведения технической и отчётной документации
Опыт управления командой или координации работы сотрудников
Знание нормативных требований по эксплуатации грузоподъёмных механизмов
Ответственность, организованность, умение принимать решения
Работа на территории работодателя, дружная команда профессионалов
Возможности для профессионального роста и развития
Современное оборудование и поддержка руководства
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Руководство коллективомВнутренний контроль
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель направления грузоподъёмных механизмов (эксплуатация и ремонт)»?
Работодатель указал вилку 100 000 — 100 000 ₽. В среднем по направлению «Сервисный инженер» платят 110 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Хабаровск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Техническая мойка оборудования. Осмотр оборудования на предмет повреждения. Осмотр оборудования на предмет утечек масла и хладагента. Совместная работа по ремонту...
Федеральная сервисная компания в сфере технического обслуживания промышленного и коммерческого холодильного оборудования. Техническое обслуживание и ремонт холодильного оборудования (витрины, шкафы...
Выполнение пусконаладочных и ремонтных работ спецтехники (экскаваторы, бульдозеры). Выполнение работ по проведению ТО. Поиск, диагностика и устранение неисправностей.
Помогать клиентам сервисного центра в организации ремонта и обслуживания автомобилей. Продавать услуги нашего сервиса и запасные части для автомобилей.
От 1 года до 3 летСтажировкаСервисный инженерОпубликована 17 сентября
Изучение технических характеристик часов. Ремонт и обслуживание часов российского, швейцарского и японского производства: мелкий ремонт, замена батареек, установка ремешков, диагностика...
Сервисное обслуживание холодильного и технологического оборудования. Диагностика и выявление неисправностей в работе оборудования. Ремонт, устранение дефектов.
От 1 года до 3 летСтажировкаСервисный инженерОпубликована 17 сентября
Планирование работы сервиса. Организация работ с последующим контролем качества выполненных работ. Распределение работ между механиками. Адаптации и обучение новых сотрудников...