О компании
Главная ценность «Делового Квартала» это наш продукт.
Внимание к деталям, эстетика, технологичность и нестандартные решения определяют наш подход к работе.
Мы развиваем проекты, в которых важны не только результат, но и то, как человек чувствует себя внутри созданной нами среды. Поэтому сервис и качество становятся естественным продолжением продукта.
Сегодня мы развиваем направление кейтеринга и ищем Руководителя, который сможет превратить его в самостоятельный, сильный и масштабируемый бизнес.
О роли
Где экспертиза встречает возможности.
Перед вами задача с широким периметром ответственности: развитие направления, рост выручки и прибыли, B2B-продажи, работа с крупными клиентами и партнёрами, развитие продукта, цифровизация процессов и формирование команды.
Нам нужен руководитель, который умеет видеть бизнес целиком, от продукта и клиента до экономики, процессов и результата, и готов не просто управлять существующей системой, а создавать следующую точку её роста.
Чем предстоит заниматься
Основная зона ответственности: развитие и финансовый результат направления кейтеринга.
- Формировать и реализовывать стратегию развития направления.
- Отвечать за рост выручки, эффективности и чистой прибыли.
- Формировать ключевые показатели эффективности и выстраивать систему их контроля.
- Анализировать бизнес-процессы, находить точки роста и устранять неэффективность.
- Развивать B2B-продажи и системную работу с клиентской базой.
- Развивать партнёрскую сеть среди агентств Екатеринбурга и федеральных агентств, работающих с Екатеринбургом.
- Вести переговоры с крупными клиентами и партнёрами, презентовать услуги и участвовать в продажах.
- Переводить ручные процессы продаж и работы с клиентами в цифровой формат.
- Развивать автоматизированную систему работы с клиентской базой через AmoCRM.
- Выстраивать прозрачную аналитику по результативности B2B-направления.
- Развивать новые каналы продаж и промо-механики.
- Участвовать в создании и развитии сезонных продуктов кейтеринга.
- Анализировать эффективность команды, определять потребность в компетенциях и выстраивать систему развития сотрудников.
Что нам важно
- Опыт работы на руководящей позиции в сервисном бизнесе, кейтеринге, гостиничном бизнесе, event-сфере или другом бизнесе с выраженной сезонностью.
- Опыт развития коммерческого направления и управления финансовым результатом.
- Практический опыт построения и оптимизации бизнес-процессов.
- Опыт перевода ручных процессов в цифровые.
- Успешный опыт B2B-продаж и переговоров с крупными компаниями или агентствами.
- Умение работать с показателями, аналитикой и экономикой бизнеса.
- Опыт постановки долгосрочных целей и достижения измеримых результатов.
- Высшее образование. Экономическое или техническое будет преимуществом.
- Уверенное владение MS Office.
Каким руководителем вы будете в нашей команде
Нам важно, чтобы вы:
- системно мыслили и видели взаимосвязь между продуктом, клиентом, процессами, людьми и финансовым результатом;
- умели превращать бизнес-задачи в конкретный план действий;
- были ориентированы на рост и результат;
- уверенно вели переговоры и представляли интересы компании перед крупными клиентами и партнёрами;
- быстро разбирались в новых задачах и находили возможности для развития;
- спокойно работали в динамичной среде и при высокой загрузке;
- обладали гибким мышлением и эмоциональной устойчивостью;
- сохраняли конструктивный подход и чувство юмора.
Что предлагаем
- Возможность развивать и масштабировать направление кейтеринга внутри «Делового Квартала».
- Прямое влияние на бизнес-результат и стратегию развития направления.
- Возможность участвовать в развитии продукта и формировать его дальнейшую концепцию.
- Возможность выстроить собственную систему управления продажами, клиентами и эффективностью.
- Команду с перспективой дальнейшего расширения.
- Официальное трудоустройство.
- Возможность командировок на обучение и профессиональные выставки 1–3 раза в год.
- Возможности профессионального и управленческого развития.
Почему стоит присоединиться
Где экспертиза встречает возможности.
Здесь можно не просто управлять готовым направлением, а влиять на продукт, создавать систему его развития и видеть прямую связь между своими решениями и результатом бизнеса.
Если вам интересно создавать сильный продукт, развивать вокруг него бизнес и отвечать за результат, будем рады познакомиться.